退職検討理由（63件）
東京水道株式会社
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東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設備部、機械、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.9
- 統合に伴い会社の体制がおかしくなった ・重要な決定事項が主要部署へ事前調整なしに決定...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 給水、主事、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.1
- 新卒社員の入社が無く、会社全体に若い雰囲気が感じられない。 業界全体に通して言えるこ...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 10年以上前 2.3
- 良くも悪くもこれまでぬるま湯の中で運営されてきたため、随意契約等が取りざたされる等現...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管路、土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京水道 2.1
- 東京都出身の人は社員寮に入寮することができなくて、住宅手当も低いので入社してある程度...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設備、機械・電気、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京水道 2.1
- 保守的で問題解決に対して非積極的。慣習優先で新しいことはしない風土なため人事評価はや...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 土木、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京水道 2.3
- 業務自体は水道局からの受託業務のため、コンプライアンスや振る舞いは公務員レベルを求め...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京水道 2.8
- 業務量が年々拡大しているにも関わらず人事が現場の状況を全く考慮しないため、適切な人員...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 土木、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.4
- インフラ関係の業種ということで仕方がない部分があるが、土木採用であると月に数回は平日...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 CS、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京水道 1.9
- 異動により、勤務体系が強制的に変わってしまった。異動で勤務体系が変わることに関して事...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.6
- 実態は水道局の下請け、天下り先となっている。脱却に向け、経営部署が対応しているが、ス...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京水道 2.3
- 昨年に会社が統合し、経営ビジョンがみえなくなった。 また、若手社員の離職率が高い為中...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 3.4
- 年々待遇が悪化している。会社統合に伴い、各種手当等を世間一般に寄せるとのことで住宅手...
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計課、土木設計進行管理、設計担当、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京水道 4.0
- 残業が増え、プライベートや資格取得の勉強に割く時間の確保が難しくなったため。一人で何...
- 回答者 設計、土木、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京水道 3.0
- サービス残業、サービス休日出勤もありそれでも仕事は終わりません。慢性的な人員不足にも...
- 回答者 ＣＳ部門、事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.9
- 業務は拡大しているが、売上は上昇していないので、見通しは悪い。 一般企業のような競争...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京水道 2.6
- キャリアプランを組み立てようにも会社都合で部署異動がある。現場の都合や本人の意向はほ...
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東京水道 10年以上前 3.5
- OBが多く、根本的にガツガツ利益追求する会社ではないため、業務改善したい場合や、稼ぎ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.0
- 給料、退職金が安い。 仕事の内容も単調で、特に技術力が必要とは思われない。...
- 回答者 土木、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 2.8
- 従業員には人柄の良い人が大勢います。しかし、経営面では水道局の支持を受けるのみなので...
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京水道 2.0
- 将来性への疑問が強い。 今後はコールセンターや窓口業務の受託に軸足を移すようであり、...
- 回答者 コールセンターＳＶ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、東京水道 10年以上前 3.3
- 他社からのスカウト。その会社の方が規模感が大きく今後のキャリアアップにつながると考え...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 窓口受付、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、東京水道 10年以上前 2.0
- ・閉鎖的な環境のため、モチベーションを保つことがだんだん出来なくなったため。また、キ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム保守運用部門 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京水道 10年以上前 2.8
- 自身は保守的な業務に従事しているが、作業量が多くいため１年中忙しく、有給も取る余裕が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 カスタマーサービス事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京水道 10年以上前 2.8
- 過程や結果をもっと重視してほしかった。水道事業や官公庁を相手としたアウトソーシングは...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京水道の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 多摩お客さまサービス、事務補助、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東京水道 4.1
- 障害者雇用だったため、業務内容は簡単だがその分給与も低い。休みも取りやすくライフワー...
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