社員クチコミ（52件）
株式会社システムベース
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（7件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、システムベース 2.5
- 残業をするかしないかで、プライベートの時間は変わります。 実力に見合う作業量であれば...
- 回答者 SE・PG、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システムベース 2.4
- 休日や夜間にサポート対応をしなければならない場面が多く、プライベートと仕事にメリハリ...
- 回答者 システム部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、システムベース 3.1
- 働きがい： お客様と接する業務も多いことから、お客様の感想を直で聞くことが出来るため...
- 回答者 システム部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、システムベース 3.1
- 良くも悪くも年功序列に沿った企業だと感じている。世間の流れにあった業務を行っているの...
- 回答者 システム部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、システムベース 3.1
- 男性女性問わず育休制度、産休制度が整っているので女性も安心して入社できると感じている...
- 回答者 システム部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、システムベース 3.1
- 入社を決めた理由： 地域密着ということもあり、岩手県内のお客様層が多くシステム会社と...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、システムベース 2.5
- 作業が淡々とやることが目立ち、スキルアップに望みがなかった。そのため、退職することに...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、システムベース 2.5
- 成長・キャリア開発： 仕事の内容はありきたりなので、最先端の技術を学びたいのであれば...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、システムベース 2.5
- 組織体制はしっかりしているようにみえるが、責任感はメンバ任せなところもありました。 ...
- 回答者 SE・PG、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システムベース 2.4
- 成長・キャリア開発： 主にVB.netでのシステム開発経験。部署、業務、上司によって...
- 回答者 SE・PG、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システムベース 2.4
- 部署によっては、休日当番が多いため、まとまった休みを取りづらい可能性がある(GWや年...
- 回答者 SE・PG、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システムベース 2.4
- 入社を決めた理由： 地方における同業他社と遜色ない給料と福利厚生だったため。 「入社...
- 回答者 プログラマー、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 2.1
- 強み：広い分野を対象として、事業を行なっていること 弱み：顧客が県内に限られているた...
- 回答者 プログラマー、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 2.1
- ・部署によって仕事の難易度や残業時間が異なるが、給与は変わりない 苦労に見合う給与と...
- 回答者 プログラマー、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 2.1
- ・実力がある社員よりも入社歴が長い社員が優先して昇進する傾向がある ・経営層は営業出...
- 回答者 プログラマー、SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 2.1
- 入社を決めた理由：岩手県のIT企業 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：県...
- 回答者 システム開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、システムベース 2.9
- 数年に一度組織を一新するがどうしたいのかわからない。少なくともマネージャークラスは困...
- 回答者 システム開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、システムベース 2.9
- 強み： 地域密着型のため、大体の企業に認識されている。導入実績もあるため、リプレース...
- 回答者 システム開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、システムベース 2.9
- 太平洋セメント傘下となったことにより、改革が進んできている。 宗教じみた全体朝礼や新...
- 回答者 システム開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、システムベース 2.9
- 開発職は電話対応のため持ち回りで土日いずれか休日出勤がある。 後日振替休日で消化する...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 10年以上前 3.9
- 結構行事があり最初の1年目はほぼ強制参加。２、３年は積極的に参加しないといけない雰囲...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 10年以上前 3.9
- 入社を決めた理由： 地元では大手で安定していると思ったからです。 「入社理由の妥当性...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、システムベース 10年以上前 3.9
- 働きがい： 目に見えて自分の仕事がどのように人から役に立っているのかを認識できるのは...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、システムベース 10年以上前 3.0
- 男女で仕事に差はなかった。産休と育休は取れるが産休だけの人もいた。忙しい時期は残業も...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、システムベース 10年以上前 3.0
- 働きがい： 自分の作ったシステムが、いろいろな人の役に立っていると実感した時や、お客...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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