ディ・アイ・システムの平均年収
| 回答者の平均年収： |
383万円 |
| 年収範囲 |
298万円〜590万円 |
| 平均年齢 |
29歳 |
| 回答者数 |
正社員61人 |
正社員61人の社員クチコミから年収データを集計した結果、
ディ・アイ・システムの平均年収は383万円です。
ディ・アイ・システムの年齢別の平均年収
ディ・アイ・システムの職種別の平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|
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エンジニア・SE36人 | 391万円 （300万円〜590万円） |
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営業7人 | 402万円 （298万円〜500万円） |
ディ・アイ・システムの職種別の年収推移
ディ・アイ・システムの年収内訳
年齢別の年収モデルケース
| 25歳 |
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| 30歳 |
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| 35歳 |
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[年収データに関する注意事項]
年収・給与制度（84件）
株式会社ディ・アイ・システム
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回答者
SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
4.3
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給与制度： 給与面については昇進すれば平均年収以上は貰えるようになります。ただ、昇給...
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回答者
エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
2.8
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給与制度： 本人の目標設定と実力に基づいた評価とされていますが、新人とベテランが同じ...
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回答者
インフラ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
2.0
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給与制度： 業界からみてもかなり低いです。 1-3年は200万代ありえます。 30歳...
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回答者
エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
2.4
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給与制度： ボーナスは1年目は0.8～1.5ヶ月分ぐらいです、多くても2ヶ月だそうで...
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回答者
社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
2.1
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給与制度の特徴： 給与制度： 同じ案件にいて同じ仕事をしている他社のエンジニアと比べ...
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回答者
SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ディ・アイ・システム
2.5
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給与制度： 昇給は、年に一回あり、ほとんどの人が昇給しています。 賞与については、年...
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回答者
エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム
3.4
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給与制度： 給与は階級によってある程度決められています。 年に一度の昇給ではほとんど...
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回答者
システム開発、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
2.8
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給与制度： 賞与は年に2度ある。目標を半期ごとに立てて、達成度合いと上司からのフィー...
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回答者
インフラ、インフラエンジニア、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム
2.9
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給与制度の特徴： 給与制度： 現場によって感じ方は違うと思いますが、私が担当している...
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回答者
営業統括部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ディ・アイ・システム
2.4
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給与制度： 給与は比較的安いと思う 主任、係長、課長と上がっていくが主任と一般の差は...
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回答者
SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
3.8
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給与制度の特徴： 給与制度： 基本給は平均か少し低めだと思います。１年に1度昇給しま...
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回答者
iti、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム
2.5
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給与制度の特徴： 給与制度： 毎年、上がることはあるが、そこまで期待しない方がいい。...
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回答者
システムインテグレーション、システムエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ディ・アイ・システム
2.1
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給与制度： 賞与は額面で年間2-3ヶ月ほど。資格をとっていけば基本給も上がるが、申請...
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回答者
インフラエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
2.6
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給与制度： 昇格しない限り、給与をあげることは不可能といっても過言ではない。 評価制...
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回答者
SE、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
3.1
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給与制度： 給与はあまり高くない。定期昇給が低いので基本的に役職手当で給料を上げてい...
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回答者
エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
3.0
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給与制度： 同業他社と比較すると給料低めです 賞与も少ない’（人と頑張りによる） 昇...
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回答者
SE、エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
2.9
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給与制度の特徴： 給与制度： 8時間追われながらバリバリ働いている人と余裕を持っての...
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回答者
インフラ整備、エンジニア、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ディ・アイ・システム
4.1
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給与制度： 資格手当や年度での目標達成によって 給与や賞与が変わる。 賞与は1ヶ月分...
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回答者
エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム
2.1
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給与制度の特徴： 給与制度： 給与はお世辞にも高いとは言えず、同じ業種の他者と比べて...
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回答者
SI事業部、PG、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム
2.9
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給与制度： 資格手当については、取得してから3年間毎月固定額が支給されるため、累計で...
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回答者
営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ディ・アイ・システム
1.9
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給与制度の特徴： 給与制度： 新卒の基本給はそれほど低くはありませんが賞与額が本当に...
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回答者
営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
2.3
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給与制度： 給与は低い。主任、係長と昇進してもたかがしれている。課長以上となっても他...
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回答者
SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ディ・アイ・システム
4.0
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給与制度： 基本給は普通レベル、平均年収が低いが、平均年齢低い為妥当だと思う。 評価...
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回答者
技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ディ・アイ・システム
2.0
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年収イメージ |
給与制度： 必要最低限。昇格しない場合は、ボーナスはほとんど上がることがない。給与面...
会社評価レポートを投稿した61人の年収データを集計すると、ディ・アイ・システムの平均年収は383万円です。
エンジニア・SEの平均年収は391万円、
営業の平均年収は402万円です。
なお2023年度の有価証券報告書での平均年収は438万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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