社員クチコミ（339件）
株式会社タイトー
- 組織体制・企業文化（55件）
- 入社理由と入社後ギャップ（44件）
- 働きがい・成長（57件）
- 女性の働きやすさ（45件）
- ワーク・ライフ・バランス（45件）
- 退職検討理由（48件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（28件）
- 経営者への提言（17件）
- 年収・給与（55件）
- 回答者 ゲーム開発部、技術職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、タイトー 3.0
- 強み： タイトーステーションを運営していることもあり、ゲームセンターに関わること知識は豊富でした。また、それらの知識を活かしてのアーケードゲーム開発やクレーンゲーム用のグッズ開発...
- 回答者 店舗マネジメント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タイトー 4.4
- 働きがい： アルバイトの雇用管理などは慣れていないと少し大変だが、それでもスタッフが今までできなかったことができるようになった時の成長具合と喜んでいる顔や声を聞くのはとても心地よ...
- 回答者 店舗マネジメント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、タイトー 4.4
- 入社を決めた理由： 元々ゲームセンターが好きで、ゲームセンターに関する仕事をしてみたいと思い入社した。入社時の認識と今現在の認識に特に齟齬はなく、日頃ゲームセンターに通い詰めてい...
タイトーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、タイトー 3.3
- 給与の低さを言って辞める方が多いように感じているが、正直そんなことはなく。普通に実績を上げていればちゃんと給与は上がる。給与が低いと言っている人は実績が足りない人か、求めている水...
- 回答者 ゲーム開発部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タイトー 3.8
- 働きがい： 直属の上司と話しやすい環境で、自身が興味のあることを積極的に発言することで、所属先を調整してもらいやすいと思う。 自分の好きなことを仕事にしている人が多く、リリースで...
- 回答者 開発、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、タイトー 2.5
- 良い点は、社員に優しい点です。他社であれば解雇となりうる問題を起こしても部署異動や降格程度で対応は済んでしまい、責任を追及されることがほぼないです。また、成果主義の度合いが低いた...
- 回答者 店舗営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タイトー 3.1
- 部署によって残業やワークライフバランスはかなり変わります。私は店舗営業職でゲームセンターの運営をしておりました、接客業なので土日、繁忙期はほぼ出社しないといけない(お店に出る)で...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、タイトー 10年以上前 3.4
- 古参のメーカーではあるが、ゲームセンターが中心の会社なので、ゲーム施設以外の部門の存在感は薄い。過去に新業種にチャレンジしていたが、結果継続していなかった。親会社が変わる中で経営...
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- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、タイトー 10年以上前 2.4
- 部署にもよります。全体を通してほとんどの部署は18時ぐらいには退勤しているところがほとんどでしたが一部の部署や人は深夜までずっと残ってると言うところもありました。 上長次第です。...
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タイトーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、タイトー 10年以上前 2.4
- 給料が上がる見込みがありませんでした。階級制に応じて決まっているのであげたければ部長職まで上がりマネージメントをする、もしくは残業代で稼ぐ以外に給料を上げる方法がありませんでした...
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タイトーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タイトー 2.4
- 会社が傾いたために退職しました。事業としてゲームセンターに関わる店舗の開発・運営、ゲーム筐体の開発・販売、クレーンゲーム用の景品開発販売、他にスマホゲームなど家庭用ゲームを開発販...
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、タイトー 10年以上前 2.9
- 働きがい： 途中入社など実績があれば、すぐに、1機種任せてもらえる企業な感じがします。人がいないせいもありますが、担当しながら成長していくそういった企業性だと思います。只残業も多...
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- 回答者 ゲームセンター営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、タイトー 2.9
- 働きがい： 現場に出て接客したりすることが多かったので日々常にお客様と接することができ、お店の売上は自分が作っているんだと肌で感じることが出来た点は楽しく働き甲斐があったなと思い...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、タイトー 10年以上前 3.1
- 自分の営業はほぼルート営業（ゲーム機器レンタルや集金等）でしたが、アミューズメントコーナーのレイアウトを変更したり、施設を利用するお客様の年齢層を考え設置ゲーム機器の種類を替えた...
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- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、タイトー 10年以上前 3.0
- 正社員でなければならない、という一般の企業体系とは違い、パートやアルバイトのスタッフも一丸となって売上向上に臨んでいく姿勢はいいと思う。ただし、配属される店舗によっては人員の不足...
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タイトーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、タイトー 10年以上前 1.9
- 現状のエンターテイメントに理解や興味を持たず過去の栄光を追い求める上層部、これに伴う形で迷走してプロジェクト破綻続きとなり、閉塞感の蔓延した現場、組織全体のトップダウン気質が強く...
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- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、タイトー 10年以上前 1.9
- モチベーションについては、ゲーム業界全般に言えることではあるが 自らの手でエンターテイメントを作り、ユーザーに楽しんで貰うことに携わるという点において満足のいくものであった。特に...
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- 回答者 開発部門 部長、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、タイトー 10年以上前 3.3
- 創業以来、何度か経営者が変わっていますが、一貫して変わらないところは、良くも悪くも全てにおいて”あかぬけない”ところでしょうか。それは組織体制から経営手法に至るまで、その時々のト...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 AM開発統括部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タイトー 10年以上前 2.1
- 歴史の長さと平均年齢の高さで、悪い意味で旧態依然。企業として基本的な部分はそその分しっかりしているが、融通の利かなさ、年功序列、縦社会と、古き日本企業の典型。変えようという努力は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 店舗、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、タイトー 10年以上前 4.5
- 働きがい： 多くの人を感動させることができる。自分が培ってきた技術を用いて、社会に大きな影響を与えることができるチャンスがある。職能評価を行うので、能力が高くなれば給料も上がる。...
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- 回答者 ゲーム開発部、技術職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、タイトー 3.0
- 歴史ある会社ですので、これまでに世に出してきたタイトルに対して自信やプライドを持っている方も多かったです。レトロゲームの移植などを積極的に行なっているということもあり、昔のゲーム...
- 回答者 ゲーム開発部、技術職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、タイトー 3.0
- 入社を決めた理由： 日本の誇る有名IPであるインベーダーを生み出した歴史ある超老舗ゲーム会社です。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 社内の雰囲気も良く、働きやすい...
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タイトー 3.3
- 働きがい： ゲームセンターが好きな方はとても楽しいと思う。クレーンゲームについての知識だけでなく、アーケードゲームやメダルゲームについても身について行った。 成長・キャリア開発：...
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タイトー 3.3
- 正社員もシフト制のため、土日祝のどこかは出勤する必要があった。しかし、代休や有給は比較的取得しやすく有休消化率は良かった。個人的には平日に休みを取れる点が、趣味やプライベートの充...
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タイトー 3.3
- 所属していた店舗は子育てしながら働いている方も多かった。また、子供の発熱などの急用で...
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