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イタリアに本拠を置くアパレル企業大手、プラダの日本法人。 「PRADA」「Miu Miu」「Church's」の3ブランドのアパレル製品を製造・販売。

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社員クチコミ(1110件)

プラダジャパン株式会社

該当件数
1,110件

プラダジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 プラダ、販売職、クライアントアドバイザー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.9
配属先店舗によって大きく異なります。 入社当初の配属先は月に30時間ほど残業があり仕...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 バックオフィス、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、プラダジャパン 4.4
2年前、新しく女性の社長が着任してから会社のカルチャーが180度変わりました。以前は...

プラダジャパンの年収・給与制度

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プラダジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 クライアントアドバイザー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 3.0
働きがい: 兎に角スタッフが足りていないので店舗によっては残業がマストになる。配属先...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 販売、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.3
経営者自身はおそらく素敵な方だと思います。 ただ、お忙しく現場までしっかり目が届いて...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 販売、セールススタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プラダジャパン 3.8
休みは月9〜10日あるため、しっかり休める。店舗によって異なるが、優しい店長やスタッ...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 リテール、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、プラダジャパン 2.1
働きがい: スタッフ育成にも注力していると感じてます。色んな勉強会があり、確かにスキ...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.0
強み: デザインが毎シーズン素晴らしいので、商品を自信を持って販売できることが素晴ら...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.0
子持ちの方が少ない印象に見受けました。 リモートワークやフレックス、じたんきんむ制度...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 販売、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.4
待遇に関しては特に男女は関係なく働ける環境である。時短や育児休暇の期間などは店長次第...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 販売、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.4
昇給がない。セールススタッフのインセンティブは良いので販売すればするほど給料に影響さ...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 セールス、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、プラダジャパン 10年以上前 2.4
語学があれば、販売力とセットで実績を作りやすい点を考えると英語が話せれば 入社しても...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 3.1
産休・育休制度も1店舗1~2名取れる。 ただ、店舗人員のヘッドカウントに含まれるため...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 販売、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.3
男尊女卑の様な風潮は全くないが、やる気はあっても壁を感じる事は多い。 女性が子育てし...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 リテール、セールス、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.3
ポジションがあかないと出世できず、昇給も有りませんので退職しました。 研修などの際は...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 本社セールス関連、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プラダジャパン 2.1
有名な海外ブランドということもあり、女性社員は非常に多い。特にMDや広報はほぼ女性の...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 本社セールス関連、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プラダジャパン 2.1
各部門最低限の人数しかいないため、残業はどの部門も比較的多い。またイベントやセールな...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 在庫管理、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、プラダジャパン 1.9
強み: ブランドネーム 弱み: 規模が大きいため仕方がないが、本国の承認が全てなので...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ストアスタッフ、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 10年以上前 3.4
入社を決めた理由: ラグジュアリーブランドで働いてみたかったので。憧れのブランドであ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 リテール、販売、役職、セールススタッフ、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 1.9
リテール、MD、営業と連携が取れていない。売上が上がらない責任を店長などのショップ役...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 本社、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 10年以上前 2.4
ミラノ本社の意向がとても強くジャパン社の発信がほぼ無い。急なミラノ本社からの指示があ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 本社、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 10年以上前 2.4
入社を決めた理由: やはりファッション界で最も有名なブランドだから。コレクションごと...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 リテール、販売、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 1.9
強み: 商品が安く変えるので、ブランドが好きな人は嬉しいと思う。 ただ、そもそもの給...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 プラダ リテール、セールス、エリアマネージャー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、プラダジャパン 3.0
入社を決めた理由: 世界に名だたる一流のサービスを提供しているラグジュアリーブランド...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、プラダジャパン 2.5
入社を決めた理由: 憧れのラグジュアリーブランドで働いてみたかった。未経験でも可能な...

プラダジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 販売、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、プラダジャパン 2.8
働きがい: 少ないですがインセンティブが付くので売れば売るだけ給料が増えるのでここは...

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