エムアウトの「女性の働きやすさ」 <社員のクチコミ情報>

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日本文化に沿った、組織で取り組む新規事業開発を行う企業。 顧客の支店からビジネスを発想する「マーケットアウト」哲学を用いて新規事業を開発、共同開発に加え学習サービスや訪問歯科診療サービス等、自社開発にも実績。

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女性の働きやすさ(9件)

株式会社エムアウト

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
9件

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 WEBデザイン、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エムアウト 10年以上前 3.5
割と新しい会社で新進的な雰囲気で、若い人が多く、男女差別的な意識がある人が非常に少な...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事業開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エムアウト 10年以上前 3.1
時間の制約もないため、女性は働きにくいでしょう。特に家族のいる方は。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事業開発グループ、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、エムアウト 10年以上前 2.6
女性にとって特別働きづらいことはないが、女性を評価する仕組みが整っているとはいえず、...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事業開発、メンバー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エムアウト 4.0
特に男女の区別は無く、能力主義で、フェアーな環境です。...

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事業開発部、事業開発、マネージャー、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エムアウト 10年以上前 2.6
男女間の格差は感じなかった。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 開発、事業会社、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エムアウト 10年以上前 1.9
バックオフィス系を除き、長年活躍した女性を知らない。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事業開発、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エムアウト 10年以上前 3.4
女性はガツガツ系の方のが向いているかも。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムアウトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 管理部門スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エムアウト 10年以上前 3.8
男女の区別は感じられませんでした。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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