社員クチコミ（4800件）
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
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- 回答者 ACG、経営コンサルタント、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.9
- 個人のキャリア志向やライフスタイルに寄り添う柔軟なカルチャーです。年次や肩書に関係な...
- 回答者 IT事業部、コンサルタント、シニアコンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.5
- 入社を決めた理由： ITコンサルタントを軸に転職活動をしていた時に、同時期に4社程度...
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.8
- 一つ目は、どうしても労働時間は長くなり、心身ともに疲弊したため。 要求水準が高いため...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.0
- 働きがい： 社会やクライアントの変革に直接関わる実感を得られる点。若手でも責任ある役...
- 回答者 コンサルティング部門、コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.1
- 自分と自分の周りの話を聞く限り、一昔前のような月100時間以上の残業をしている人は、...
- 回答者 テクノロジーコンサルティング、コンサルト、シニアコンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.0
- 強み： 東大生の就活人気ランキング上位に入るなどしており、新卒含む若手メンバーが非常...
EYストラテジー・アンド・コンサルティング経験者のキャリア事例・年収推移を見る（8人）
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.9
- EYでの勤務経験はとても充実しており、プロフェッショナルとして成長する絶好の機会でし...
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.1
- 女性が多い職場なので、働きやすい環境だと思います。子供がいながら働いてる方も多いので...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 5.0
- 入社を決めた理由： 人に対して投資する意識が強いと感じ、評価制度も評価者被評価者が共...
- 回答者 ビジネスコンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 5.0
- 働きがい： 新卒に対してもかなり重たいワークを任せてもらえるので、働きがいはある。た...
- 回答者 ビジネスコンサルティング、シニアコンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 2.6
- 入社を決めた理由： 社会課題解決に本気で取り組むプロジェクトが多いと認識しており、そ...
- 回答者 コンサルティング、シニアコンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.6
- 入社を決めた理由： 特に入社したい業界や業種がなく、汎用的なビジネススキルを学ぶこと...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.1
- 働きがい： 業界、業務領域の幅は広く、特に若手メンバーは、入社後様々な業界のプロジェ...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.5
- 非常に風通しがよい。新卒入社の若手がパートナーやマネージャーと気軽に話せる。自身の意...
- 回答者 ビジネスコンサル、コンサル、コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.0
- 昇進スピードが遅い。スキル評価を元にランク付けすると言われているが、かなり年功序列な...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.1
- 現在の職場は、比較的働きやすい環境が整っており、残業も過度には発生しない。もちろんプ...
- 回答者 cons、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 2.1
- 仏作って魂込めず 規模を負わないデロイト deloitteであがりきれなかった層が大...
- 回答者 ビジネスコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.0
- 入社を決めた理由： コンサルティングファーム全般を見て就活をしていた。複数ファームか...
- 回答者 テクノロジーコンサルティング、コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 2.6
- 入社を決めた理由： もともとはSIerで働いていたが、より上流の仕事をしたくて入社し...
- 回答者 ACG、コンサルティング、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.1
- 入社を決めた理由： 内定をいただいた企業の中で最も待遇が良かったため。また、外資系企...
- 回答者 コンサル、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 5.0
- 働きがい： PJによるが、クライアントとのコミュニケーションの場は多く、感謝されるこ...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.0
- 自身の志向と異なる分野のプロジェクトへの従事期間が長くなった際、志向する分野のブティ...
- 回答者 Parthenon、コンサル、マネジャー、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 4.3
- 戦略コンサルですので、高い専門性とポペションリズムを求められる環境であり、業務の密度...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 3.5
- 入社を決めた理由： BIG4の中で、1番良いと思ったから。判断軸は、人の良さと、戦略...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、EYストラテジー・アンド・コンサルティング 2.8
- 働きがい： 正直、感じられない。基本的にパートナーは自身の売上最大化を目論み、社員の...
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