社員クチコミ(49件)
一般財団法人日本穀物検定協会
- 組織体制・企業文化(6件)
- 入社理由と入社後ギャップ(6件)
- 働きがい・成長(7件)
- 女性の働きやすさ(6件)
- ワーク・ライフ・バランス(7件)
- 退職検討理由(6件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](7件)
- 経営者への提言(4件)
- 年収・給与(7件)
- 回答者 検査検定、検定職員、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 働きがい: 出先でコミュニケーションを取りながら行う仕事であるため、相手との信頼関係...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 入社を決めた理由: 我々の生活において欠かすことのできない食品を扱っており、社会的に...
- 回答者 検査検定、検定職員、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 強み: 同業種の中では取り扱い件数が非常に多かったため、農産物検査のノウハウや個々の...
- 回答者 検査検定、検定職員、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 基本的に相手方に合わせて動く仕事が多いため、人員の少ない支部や事務所では夏休みや年休...
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.3
- 社員の高齢化が顕著で年齢層が高く若い人材もあまり入ってこないです。 また、基本的に事...
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.3
- 部署によってかなり差があります。残業が多いところは土日出勤して代休も取得できないと聞...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 優秀な人材を確保し技術開発を続けなければ今の稼ぎはいずれなくなってしまう。黒字部門で...
- 回答者 研究補助、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 強み:官庁や商社が客先なので、安定はしていると思う 弱み:安定ゆえにガツガツ営業して...
- 回答者 研究補助、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 働きがい:商社や官庁依頼がほとんどなので社会貢献しているという気になる 成長・キャリ...
- 回答者 研究補助、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- お局的な女性陣はスパッと定時であがってる印象。休みは事前に申告すれば取れる。定時は1...
- 回答者 検査、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 2.5
- 強み: 穀物検査ののうはうがある。 業界内ではそれなり。 弱み: 分析部門以外の現場...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 検査、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 2.5
- 働きがい: 一年くらいで大体の仕事は把握できます。 その後、興味を持って色々とやって...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 検査、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 2.5
- 女性の方にはかなりオススメの職場です。 場合によっては。子供もお迎えや学校行事を優先...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 品質管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 4.8
- 入社を決めた理由:日本人の糧である米穀の検査検定業務を担っている点 「入社理由の妥当...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 品質管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 4.8
- 強み:国内の米穀検査の大多数を担っている 弱み:国からの委託事業が主となっているので...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 品質管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 10年以上前 4.8
- 今後は国の規制緩和の政策により、民間企業が分析業務を担うことが予想される。そういった...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 検査検定、検定職員、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 給与改定に伴う基本給の減少、R5年2月に発覚した不祥事に係る業務停止による業績悪化に...
- 回答者 検査検定、検定職員、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.1
- 食糧庁傘下の団体から一般財団法人となった経緯からも、良くも悪くも役所然とした企業文化...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 全国転勤がある会社だが、女性職員が住居を伴う異動を見たことがない。転勤を望まない女性...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 会社が無くなる事はないと思うが、将来性があるかというと無いと感じた為。転勤がなく他に...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 強み: 特殊な仕事内容であるためライバル会社が少ない。 弱み: 特殊な仕事内容である...
- 回答者 研究職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 働きがい: 毎日同じ事の繰り返しのため、あまり働きがいは無い。検定職で現場に出る職員...
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.3
- 女性の管理職もいらっしゃいます。 また、男女による仕事内容の差は無いように感じますが...
- 回答者 研究補助、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 細く長くという面ではいいとおもう。 バリバリ働いて昇進したいという女性には体質的に難...
- 回答者 研究補助、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人日本穀物検定協会 2.4
- 入社を決めた理由:安定性。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:入社理由と...
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