社員クチコミ（14件）
M’s Global Holdings株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 働きがい： 人間関係はよかったとは思います。入社当時はしっかりと先輩のフォローがありました。働きがいを感じるまで長期間働いていないですが、長く勤めたら業界や営業スキルはある程度伸...
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- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： なんとなくいけている会社に見えたから。理想や印象は入社したら変わります。実際は泥臭い仕事が多い部分はありました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
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- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 事業展望： 新規を増やしていくことが課題 取り引きの信頼を大切に継続することが大事か...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 平日はほぼ終電近くに帰るのでそこからのプライベートの時間はほぼ皆無。 土日は基本的に休めるが一人暮らしだと溜まった家事などをこなさなければ行けない。 有給も取れと言われるがとても...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 強み： 大手とがっつりくんでやっているのでそうそう倒産はしないと思われる 弱み： 取...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- ラウンド型の営業で達成感がなかったので。 月の残業時間は１００時間程で、残業代は出な...
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- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 当時は帰りは遅かったので平日プライベートはないに等しい。今は知りません。...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 女性は経理しか出来ないと思う。 経理はほぼ定時で上がれるので普通に働けると思います。...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 実力主義とは名ばかり。古くからいる人、社内営業が美味い人が優遇される...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由：アパレル商社という響きや海外仕入れ出張に憧れて 「入社理由の妥当性...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 経営者自体は話の分かる人ではあったが、もしかしたら末端の現実や他の一般企業との比較が...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.5
- 大手量販店へのラウンド営業。 社員旅行などが珍しくまだあったり、飲みにケーション文化...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 大手ディスカウントのラウンド営業で実績とある程度の信頼はある会社だと思う...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、M’s Global Holdings 10年以上前 2.8
- 個人的な理由で会社に理由があったわけではない。...
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