働きがい・成長（14件）
エコラボ合同会社
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- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（14件）
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、エコラボ合同会社 3.6
- 働きがい： 営業はBudgetがすべて、売上、利益Budgetの達成がすべて それさ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 3.1
- 働きがい： 自分のテリトリーを持ち自分の裁量である程度活動できる。 成長・キャリア開...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコラボ合同会社 3.3
- 働きがい： インセンティブ制度のため頑張れば頑張るほど給与が増える。成績次第。 成長...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコラボ合同会社 10年以上前 4.0
- 働きがい： 顧客との信頼関係の構築についてやりがいを感じたり、就業意欲の高まりを感じ...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 10年以上前 3.8
- 働きがい： インセンティブ制度があって、年令等に関係なく、業績の良かった年は比例して...
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- 回答者 営業部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコラボ合同会社 10年以上前 3.5
- 働きがい： 仕事のやりがいは、営業として数字を作る事でインセンティブ、ベース給与に反...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 3.0
- 働きがい： 世界的企業でありマクドナルドやコカコーラを顧客に持つ。至る所で自社製品を...
- 回答者 営業、技術営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコラボ合同会社 3.1
- 働きがい： 働きがいはあり。社会貢献できている感覚はある。 成長・キャリア開発： 一...
- 回答者 インスト、営業、アカウントマネージャー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 10年以上前 3.6
- 働きがい： 身の回りにある有名なレストラン、ホテルなどがお客様であり、その人達を支え...
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- 回答者 セールスサポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エコラボ合同会社 3.1
- 働きがい： バックオフィスは数値で結果を示しにくいので結局は上の人の印象で決まる。 ...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 10年以上前 2.5
- 働きがい： 営業成績も運、不運という他力的な要素が多く、正当な評価には程遠いと感じた...
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- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エコラボ合同会社 10年以上前 3.1
- 評価制度は他社と比べるといい方だと思います。資本がアメリカなので、やっただけ評価して...
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- 回答者 営業部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、エコラボ合同会社 10年以上前 2.1
- 働きがい： あまり高くない。 成長・キャリア開発： 今の上長では成長はどの方向にも難...
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- 回答者 テリトリーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコラボ合同会社 2.9
- 働きがい： 感じない。 成長・キャリア開発： 顧客数が多いため、タイムマネジメント能...
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