組織体制・企業文化（9件）
加森観光株式会社
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（9件）
- 働きがい・成長（16件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（15件）
- 退職検討理由（14件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（10件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（13件）
- 回答者 料飲部、レストランサービス、サービススタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、加森観光 2.0
- フランチャイズとはいえ外資系ブランドのホテルのため、正社員とそれ以外の雇用形態は業務...
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、加森観光 1.9
- 新卒を大切に扱う企業ではある。社内の研修を手厚く行うが、95％が離職する。このことか...
- 回答者 現職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、加森観光 10年以上前 2.4
- ほとんどすべてのことを際限なく任されるため、とにかく経験が積める。 上司によっては苦...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、加森観光 2.6
- 北海道に数か所のリゾートホテルを経営する地元老舗企業であり経営の実権はオーナー一族が...
- 回答者 宿泊部、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、加森観光 3.8
- 現場での学ぶ雰囲気が良く、上司とも話しやすい。 外資系のほうでの現場配属になると、月...
- 回答者 ホテル、販売、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、加森観光 10年以上前 5.0
- 従業員目線での対応が良く特に不満はなかった。時給が低いてんはあったが、寮完備でスキー...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 索道、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、加森観光 10年以上前 4.0
- 主に夏はゴルフ場、冬はスキー場を有しており施設運営を行い現行の管理会社になってそれほ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、加森観光 3.4
- 一族経営がゆえのトップダウンなところもありましたが、現場の意見も聞いていただけます。...
- 回答者 宿泊部、ベル・フロント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、加森観光 2.1
- 家族企業、年功序列、...
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