年収・給与制度(12件)
株式会社日本ワークス
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- 年収・給与(12件)
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本ワークス 1.9
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本ワークス 3.3
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 不動産投資、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本ワークス 4.5
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 アセットマネジメント事業部、営業職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本ワークス 4.1
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本ワークス 3.6
- 給与制度の特徴: 給与制度: 基本給+歩合+インセンティブ。不動産会社のため住宅手当...
- 回答者 アセットマネジメント事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、日本ワークス 10年以上前 2.1
- 給与制度の特徴: マンションが売れればインセンティブは相当な額がもらえる。 人によっ...
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- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、日本ワークス 10年以上前 3.0
- 年収事例:新卒1年目 年収300万。 給与制度の特徴:契約を取ればそれだけ歩合が入る...
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- 回答者 AM、営業、社員、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本ワークス 5.0
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本ワークス 10年以上前 3.5
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
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- 回答者 営業部、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、日本ワークス 4.8
- 給与制度の特徴: 給与ではインセンティブ、歩合、賞与、すべて実績で評価される仕組みが...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本ワークス 10年以上前 1.9
- 給与制度の特徴:各種手当はわからないが、関東近県への営業交通費は営業手当に含まれると...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本ワークス 10年以上前 2.0
- 年収事例:500万。 給与制度の特徴:売れば歩合が入るが売れないと勤続何年だろうが新...
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