ワーク・ライフ・バランス（28件）
東武ビルマネジメント株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（28件）
- 働きがい・成長（27件）
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- ワーク・ライフ・バランス（28件）
- 退職検討理由（24件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（20件）
- 経営者への提言（12件）
- 年収・給与（29件）
- 回答者 その他職種、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東武ビルマネジメント 2.8
- ・本社勤務だと土日祝が休みだが、事業所勤...続きを見る（全236文字）
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 3.1
- 配属される事業所次第。人員や作業量に余裕...続きを見る（全140文字）
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東武ビルマネジメント 2.3
- 部署によるかもしれませんが職種柄、連休は...続きを見る（全111文字）
- 回答者 店舗事務所、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 2.6
- 現場はシフト制で休み希望は、比較的出しや...続きを見る（全108文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東武ビルマネジメント 1.9
- 在籍していた場所は残業がほぼない場所だっ...続きを見る（全172文字）
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 2.1
- 現場作業員は日勤と泊まりがある。泊まりの...続きを見る（全71文字）
- 回答者 設備管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 1.9
- 宿直があるので、土日に休めるとは限らない...続きを見る（全76文字）
- 回答者 設備管理、ビル管理、係C、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 2.0
- 私の勤務先はだいぶ自由でした。泊まりの仕...続きを見る（全98文字）
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 2.1
- 東武鉄道のグループ企業というだけあって、...続きを見る（全77文字）
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武ビルマネジメント 3.0
- 基本的に休日は取れる。有給は現場による。...続きを見る（全169文字）
- 回答者 ビルメンテナンス職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 2.9
- 残業は結構したりする日もある。 シフト制...続きを見る（全117文字）
- 回答者 総務部、SC、人事労務、一般社員、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、東武ビルマネジメント 3.3
- 年休などもとりやすく、半休や時間休制度も...続きを見る（全79文字）
- 回答者 クリーン環境、清掃、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 2.0
- 激務現場だと崩壊してる現場もあります。 ...続きを見る（全35文字）
- 回答者 SC、事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 3.4
- 仕事はどんなレベルの人でも慣れれば容易に...続きを見る（全53文字）
- 回答者 ビルメンテナンス、設備管理、係員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 2.8
- 上司に言えば有給は取れるし、休みたい日を...続きを見る（全40文字）
- 回答者 清掃、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 1.9
- 現場によります。 楽な現場なら有給取れま...続きを見る（全79文字）
- 回答者 ビル管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東武ビルマネジメント 2.3
- 有給消化は比較的しやすいと思うが、人手の...続きを見る（全73文字）
- 回答者 SC、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 2.0
- 忙しくない時は比較的、皆さんはやく帰られ...続きを見る（全48文字）
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 10年以上前 2.0
- 現場にもよるが有給はしっかり消化できる。...続きを見る（全68文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設備、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 10年以上前 3.5
- 仲間意識の強い部署に入社すると休日も職場...続きを見る（全60文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設備職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 3.0
- 年休は現場によるが取りやすいと思われる ...続きを見る（全57文字）
- 回答者 施設管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 2.5
- 施設管理は休みも不定期で、中々リズムを保...続きを見る（全59文字）
- 回答者 技術管理部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東武ビルマネジメント 10年以上前 2.6
- 激務現場に飛ばされれば有給はおろか、公休...続きを見る（全32文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設備管理職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 10年以上前 2.6
- 部署・事業所によるとしか回答が出来ない。...続きを見る（全64文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SC、事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東武ビルマネジメント 1.9
- シフト制のためプライベートとの両立はしや...続きを見る（全26文字）
残業時間・有給休暇消化率まとめ
東武ビルマネジメント株式会社
東武ビルマネジメントの残業時間（月間）：15.2時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 1人 | 2.7% |
| 40〜59時間 | 4人 | 10.8% |
| 20〜39時間 | 16人 | 43.2% |
| 0〜19時間 | 16人 | 43.2% |
東武ビルマネジメントの有給休暇消化率：77.6%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 20〜39% | 4人 | 10.8% |
| 40〜59% | 7人 | 18.9% |
| 60〜79% | 1人 | 2.7% |
| 80%以上 | 25人 | 67.6% |
東武ビルマネジメントの月間平均残業時間は15.2時間で、警備、メンテナンス業界の月間平均残業時間24.5時間より9.3時間少ない傾向が見られます。
また有休消化率は77.6%で、警備、メンテナンス業界の65.8%より11.8%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の67.6%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、東武ビルマネジメントは良好であると言えます。
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