社員クチコミ（499件）
薬樹株式会社
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薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、薬樹 3.0
- 働きがい： 事務員として、キャリアアップしていくのは難しいと思いました。覚えることが沢山なので、知識を吸収するのが得意な方にお勧めです。 良くも悪くも分業化されており、薬剤師さん...
- 回答者 薬剤師、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、薬樹 2.8
- 各店舗での成功事例を全体メールで共有する文化がある。半期に一回のコンプライアンスチェックなど法令遵守への意識は高い。 会社全体として現場任せの考えが強いように感じた。現場放任主義...
薬樹の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 薬剤師、ストアマネジャー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、薬樹 2.5
- キャリアアップするのが難しいと感じたから 薬局長になるときに試験があるがなかなか受からない その割にストアマネジャーは不足している そのため、薬局長代理として、手当のつかない管理...
- 回答者 調剤、薬剤師、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、薬樹 3.8
- 入社を決めた理由： 学術面、法令に関する研修、グループワーク研修などが定期的にあるため、常に知識のアップデートができることを期待したため。また自宅から通勤一時間以内の場所に、店舗...
薬樹の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 薬剤師、管理薬剤師、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、薬樹 3.6
- 女性が多い職場ですが、他店舗との交流が多く、人間関係においては働きやすい。 子育てにも理解はあるが、日曜出勤は当番制で必ず回ってきました。年に数回だったと思います。 また、正社員...
薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 商品、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、薬樹 4.8
- 働きがい： 管理栄養士が50人全員女性で薬局で活躍していた。挙手すればやらせてもらえる環境がととのっていた。管理薬剤師も得意分野を持って活躍していた。資格がある人は強く、願望が叶...
薬樹の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 薬剤師、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、薬樹 2.0
- 住友商事傘下後、慢性的な人員不足に更に拍車がかかり現場は疲弊しきっている。 病欠の突発対応で、人員のバッファーがないために欠員での営業を実質的に強いられる。 有給は満足に消化でき...
薬樹の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 薬剤師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、薬樹 2.0
- 自分が薬局の利用が多くなる年齢になると、薬剤師が色々な年齢、性別が揃っている薬局が良いなと思う。 この会社は特に若い薬剤師が多い。それで人件費を安くしているんだろうが、若い薬剤師...
薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 薬剤師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 3.9
- 働きがい： やりたいことを見つけられる&できる会社 やりたい事が具体的でない状態で入社しても自分の強みを引き出し、その強みを活かした形になるよう導いてくれます。 また、やりたいこ...
- 回答者 薬剤師、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 2.3
- 1薬局あたりの勤務人数が少なすぎて、薬剤師1人1人の業務負担が増えている。毎日残業があるため業務後に予定を入れることは難しい。また、有給を取ろうとしても結局欠員のまま薬局を開ける...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、薬樹 3.3
- 入社を決めた理由： 予防領域や薬を減らすことに注力していく旨や健康支援を重要視していることに惹かれて入社。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社後に予防領域や薬を...
薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、薬樹 3.3
- 働きがい： 意欲があり、手上げすることで、やりたい業務や施策にチャレンジすることはできる。ただし、支援はあまり受けることはできないので、やりきるためには個人の行動力をもちろん、ス...
- 回答者 管理栄養士、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、薬樹 3.4
- 入社を決めた理由： 管理栄養士として、栄養相談・指導を行い、継続支援に関われると思ったため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 管理栄養士職として入社し、栄養相談・...
- 回答者 管理栄養士、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 2.3
- 社員同士を家族という意味の「オハナ」と呼ぶ（実際の店舗では呼ばないですが）独特な感じが苦手。 本社と現場との空気感の差が感じられる。これまで無料で行っていた栄養指導を有料化するに...
薬樹の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、薬樹 3.0
- 店舗によるとは思いますが、人手が不足している。医療業界全体のことなので転職して解決することではないかもしれないが、コロナによって人手不足になった時の仕組みづくりの甘さを感じた。 ...
薬樹の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、薬樹 3.0
- 育休、産休に入る方は周りでも多くいらっしゃったので取りやすい環境なのだと思います。 また、時短の期間も拡大すると言うお話もあました。基本的に薬剤師が多く女性が多いので、必然的に女...
- 回答者 人事本部、薬剤師、チームリーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、薬樹 4.1
- 入社を決めた理由： ・首都圏のみの出店ということで関東のみでの就職先を検討して為マッチした ・保険薬局にも関わらず管理栄養士の早期の採用や地域向けのイベントの開催など薬だけでなく...
- 回答者 薬剤師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 2.6
- 店舗によるとしか言えません。 休憩を回してとる店舗が多いとは思いますが、店舗によっては休憩が１時間半や2時間取っての分拘束時間が長いところもあります。 門前のクリニックに合わせて...
- 回答者 管理栄養士、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、薬樹 3.0
- 強み： 人がいいところです。変わった方もいますが、いい人もいると思います。 弱み： 管理栄養士業務がしたい方にはお勧めしません。事務業務がほとんどで、何でも屋という立ち位置です。...
薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 薬剤師、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、薬樹 10年以上前 1.9
- 働きがい： 薬局の売上は病院からの処方箋枚数に左右されるため、薬局でできることは少なく、差別化が難しいが、店長は会議にて、何かしら店長や薬局スタッフがアクションした成功例を共有し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
薬樹の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理栄養士、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 3.5
- 男性女性問わず、やりたい事に挑戦できる会社だと思います。 店舗での取り組みなどを共有する場があったり、それを称賛しあう社風でもあるため、やりがいも感じやすく、色んな挑戦が出来ると...
薬樹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理栄養士、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 3.5
- 働きがい： それぞれの店舗で取り組みしている事が異なる点はありますが、自分のやりたい事なども上長に話しやすく取り組めるためモチベーションにもつながりやすいと思います。 成長・キャ...
- 回答者 管理栄養士、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 3.1
- 入社を決めた理由： 一次～二次予防に携われると思い入社。また、管理栄養士職にしては給与や職務手当も良かったので決め手になった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 一...
薬樹の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 薬剤師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 3.3
- 1番は給与面です。少ないと感じました。 特にボーナスは年3ヶ月で他の調剤薬局に比べると少ないです。 また、学習のシステムや、卸のメーカーを系列のグループ会社で行ってるため、少し癒...
- 回答者 管理栄養士、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、薬樹 4.4
- 日祝は休みなので休みの予定は組みやすい。他の休みは平日1日が多く、店舗の人員によって、店舗ごとで決められることが多い。ただ、3ヶ月に最低2回は日勤で日祝のどこかで仕事に行かないと...
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