宅配の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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メータ検針・料金調定・開栓・閉栓業務といった水道事業を展開している企業。水道関係業務のコンサルタントや水道料金徴収システムの運用なども行っている。

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組織体制・企業文化(6件)

株式会社宅配

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
6件

宅配の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、宅配 10年以上前 2.6
家族経営です。よくも悪くも。サービス残業は多いですが、雰囲気は悪くはありません。それなりの仕事をしてそれなりの給料をもらいたい...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

宅配の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 総務部、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、宅配 10年以上前 1.9
新卒社員の入社はない。内部従業員の中から、契約社員⇒社員という流れで正社員への道がある。典型的な同族企業、社員の家族、親せき、...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

宅配の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 内勤、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、宅配 2.0
これは業界全体に言えることなのだろうが、体質的に大分古いので、いまだに紙ベースで物事が進んでいる。コンプライアンス重視なので、...

宅配の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 検針員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、宅配 10年以上前 2.8
良くも悪くも「体育会系」のイメージ。メインの水道検針事業が,体力勝負の仕事なのでそう...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

宅配の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 水道、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、宅配 1.9
不透明な部分が多い。昔ながらの発展しない会社と言う感じ。企業としてどうなのかは分から...

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