入社理由と入社後ギャップ（12件）
株式会社ダッド
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- 回答者 IT・通信・インターネット、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ダッド 3.8
- 入社を決めた理由： ワークライフバランスを重視したかったのでそれをかなえられる企業で...
- 回答者 解析、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ダッド 2.6
- 入社を決めた理由： 転職エージェントの紹介。 土日休みや残業時間など。 「入社理由の...
- 回答者 マニュアル制作、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ダッド 2.9
- 入社を決めた理由： 転職面接してすぐに内定をいただいたから。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 技術部、機械設計、一般、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ダッド 2.5
- 入社を決めた理由： 技術を身につけたくて入社。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ダッド 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 自動車関連でデスクワークが多い仕事を探していたため。 「入社理由...
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- 回答者 メディアサービス、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ダッド 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由：社内教育用のe-learningの制作やFlash等のインターネッ...
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- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ダッド 3.3
- 入社を決めた理由： 映像関係の仕事ができると思って入社しました。 「入社理由の妥当性...
- 回答者 技術部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ダッド 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由：当初入りたいと思った部署に編集業務があったため。結果的には入社後に...
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- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ダッド 2.3
- 入社を決めた理由： 大学の先生の勧めで入社を決めました。その先生が愛知出身だったため...
- 回答者 技術部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ダッド 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由：トヨタと仕事ができ、技術を学ぶことができる。 「入社理由の妥当性」...
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- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ダッド 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： 理系の大学出身だから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ダッド 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由： パソコンを使った仕事、自動車に関連した仕事に従事したかったためで...
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