働きがい・成長（10件）
ハイディメンション株式会社
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- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ハイディメンション 10年以上前 4.5
- 働きがい： SIベースなので案件によって...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システムインテグレーション事業部、エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイディメンション 5.0
- 働きがい： はじめは設計書の修正やテスト...
- 回答者 一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ハイディメンション 10年以上前 2.4
- 働きがい： 人事評価の基礎となる点は、出...
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- 回答者 システムインテグレーション事業部、エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハイディメンション 4.3
- 成長・キャリア開発： レベルの高い教育が...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハイディメンション 2.1
- 成長・キャリア開発： Javaを既に履修...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイディメンション 10年以上前 4.1
- 働きがい： 配属プロジェクトの参画人数が...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ハイディメンション 10年以上前 3.1
- 働きがい：実力主義というのは非常にシンプ...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイディメンション 2.0
- 働きがい： モチベーションは完全なる自分...
- 回答者 SE・PG、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハイディメンション 3.9
- 成長・キャリア開発： 研修～OJT期間に...
- 回答者 システム部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ハイディメンション 10年以上前 2.0
- ただ、プライベートの時間はかなりとれるの...
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