社員クチコミ（36件）
株式会社スーパーみらべる
- 組織体制・企業文化（6件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 フロア、食品、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.5
- 入社を決めた理由： 元々スーパーで働いて居たため希望した。また小店主義という各々担当...
- 回答者 フロア、食品、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.5
- 買収されてから主に給料の待遇が悪くなった。具体的には月々の額面は変わらないが主に、賞...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- 強み： 小売業ということ。また、仕入れも従業員がやっているので経費節約になるかもしれ...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- ほぼ有給は取れない。お盆も休まず肉体労働的な面もあるのできつい。売り上げが多いだけ給...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- 働きがい： あまりないと言ってもいいかもしれない。ただ魚を捌けるようになるので料理人...
- 回答者 販売(店舗業務全般)、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 3.1
- 「地域密着型」という姿勢や軸が創業時から一切ぶれていないのはとても良いことだと思う。...
- 回答者 販売(店舗業務全般)、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 3.1
- 同属経営なので、がむしゃらに働いて貪欲に上を目指したいという方は、 残念ながら「店長...
- 回答者 販売(店舗業務全般)、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 3.1
- 働きがい：(当たり前かも知れませんが)他部門の人たちとも密に関わることになるので、視...
- 回答者 販売(店舗業務全般)、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 3.1
- 強み：地域密着型の経営を貫いている点。 弱み：モチベーションの向上や維持につながるポ...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 2.6
- 本社主導でもっと店舗をコントロールして欲しい。研修はもちろんですが、固定残業代（みな...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 2.6
- 入社を決めた理由： 地域密着型の店舗展開で、これからも店舗を増やして行くという部分で...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 2.6
- 教育体制も不十分です。 入社後は現場のOJTとなりますが、それだけではなかなか商品知...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 2.6
- 給与が低いのもあるが、店舗間の異動が多い。数店舗兼務とかもあったりで、中小の脆さがあ...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- スーパー以外の事業への進出 新規事業の企画開発部署が必要ではないでしょうか。 経営企...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- 強み：個店主義、店舗に裁量がある、やりたいことができる。 弱み：本部のサポートはない...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- 今のところ、検討していません。 この会社には、一度退職して再度入社してる人が3％位い...
- 回答者 加工品課、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 10年以上前 4.0
- 完全週休２日なので、プライベートとのバランスは取りやすい。 休みの日に出社すると怒ら...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 加工品課、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、スーパーみらべる 10年以上前 4.0
- 働きがい： 担当部門を全て自分の裁量でやらなければならないのは、大きなやりがいとなる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 フロア、食品、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.5
- 働きがい： 担当を持つと色々経験でき、売れる商品などが分かってきてやりがいにも繋がる...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- すぐ怒る人や言葉遣いが悪い。福利厚生もあまりない。ほぼ休みが取れず、プライベートで旅...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- 一人一人が商売人というのがモットー。家族経営という感じ。...
- 回答者 鮮魚、小売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スーパーみらべる 2.3
- もう少し福利厚生を、しっかりしてほしい。あと、もう少し若手に魅力のある環境を作った方...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- 休日はシフト制だがきちんとしています 残業も1日1時間か2時間 この業界としては、き...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- 真剣にはたらきたいかた、真剣にスキルアップをしたいかたには、とてもいいとおもいますが...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スーパーみらべる 4.3
- 入社を決めた理由：仕事を任せてもらえそう 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
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