社員クチコミ（188件）
株式会社アドフレックス・コミュニケーションズ
- 組織体制・企業文化（28件）
- 入社理由と入社後ギャップ（23件）
- 働きがい・成長（29件）
- 女性の働きやすさ（26件）
- ワーク・ライフ・バランス（28件）
- 退職検討理由（21件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（26件）
- 経営者への提言（7件）
- 年収・給与（26件）
- 回答者 既存営業（広告運用）、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- 自分の業務に自信を持ってからクライアントの担当になりたかったのですが、人員不足でまだ...
- 回答者 既存営業（広告運用）、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- 面接や求人票にはOJTがある、メンター制度など記載がありますが、OJTはありません。...
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.6
- 社内制度や福利厚生の部分は風通しはいいし、だれでも意見を上げれて、かつその検討、実行...
- 回答者 ストラテジックパートナー、コンサルティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.4
- 強み： 効率化についてはトップダウンで進めていただいており、数値の確認、単純作業はか...
- 回答者 ストラテジックパートナー、コンサルティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.4
- 昔はもっと和気藹々としており居心地がよかったのですが、最近は閉塞感が充満しているよう...
- 回答者 ストラテジックパートナー、コンサルティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.4
- 入社を決めた理由： 次のキャリアを迷っているときに声をかけられました。弱っているタイ...
- 回答者 運用、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- わたしの上長は休日勤務、深夜残業、サービス残業にはすごく厳しく、働くなと言われていた...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.4
- 強み： ①組織としての柔軟性 まず、部署のコンセプト（どういう部署が存在して、その部...
- 回答者 マーケティング職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.4
- 個々の裁量に任せられています。 時間給制度なども全社員積極的に活用しており、自身のワ...
- 回答者 マーケティング部門、マーケティング、マネージャ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 5.0
- 調整しやすいです。 過去在籍したどの会社よりも調整のしやすさは上です。（派遣社員とし...
- 回答者 マーケティング部門、マーケティング、マネージャ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 5.0
- 男性から見ても、働き続けやすい会社だと思います。 仕事における男女差が一切なく、実績...
- 回答者 マーケティング部門、マーケティング、マネージャ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 5.0
- 「誰が正しいか」ではなく、「何が正しいか」で常に議論、意思決定がなされます。 経営層...
- 回答者 アカウントプランナー(総合職)、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.6
- とにかく風の通しの良さに重点を置いている企業文化だと思います。 トップダウンでモノが...
- 回答者 アカウントプランナー(総合職)、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.6
- 強み：「AI」という先進的な内容をいち早く取り入れようとしており、海外のAI企業との...
- 回答者 アカウントプランナー(総合職)、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.6
- 月に残業可能な時間(一般社員は45時間)が決まっており、そこの上限が厳しく管理されて...
- 回答者 アカウントプランナー(総合職)、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 4.6
- 働きがい：仕事をしていく上で接触するのは基本的に各会社のマーケティング事業部の方で、...
- 回答者 コピーライター/クリエイティブディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 10年以上前 3.0
- 起業前から付き合いのある（同じ会社に在籍等）数人が立ち上げた会社と聞く。当然、そのメ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 3.1
- 働きがい： 任せてもらえる業務範囲は広いためやる気があれば働きがいは感じられた。 成...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 3.1
- 企業として組織体制や文化は変動が大きい。 退職時には新規採用を意識した福利厚生などの...
- 回答者 既存営業（広告運用）、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- 働きにくいと思います。お子様がいる方もいますが、皆様旦那の協力がないと働けないとおっ...
- 回答者 既存営業（広告運用）、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- 入社を決めた理由： 自分のやりたいことを説明したら、それなら絶対実現できると強く言わ...
- 回答者 既存営業（広告運用）、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 2.3
- 強み： 自社のサービスも持っているので、代理店業務と合わせて売り込みがしやすいところ...
- 回答者 広告運用、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 3.6
- 働きがい： ポジティブなフィードバックを部署、役職関係なく行う文化があるので、誰かの...
- 回答者 広告運用、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アドフレックス・コミュニケーションズ 3.6
- 毎日9:30-18:30で上がれることは現状ない。常にプライベートの時間が一定あるこ...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドフレックス・コミュニケーションズ 3.8
- 働きがい： ベンチャーならではの雰囲気、一人の裁量が大きいのでいろんなことをやらせて...
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