経営者への提言（3件）
株式会社SEALS
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- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（7件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 雑務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、SEALS 10年以上前 2.3
- 社員のプライベートを大切に。 社員は社畜ではないので、人それぞれの個性と強みを尊重すべき。 若いからっていって即採用はさけるべ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 マーチャンダイズ＆デバイス・ロジスティクス部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、SEALS 10年以上前 3.3
- 会社が大きくなるに従い、立ち上げ時の言わば同志的社員ばかりではなくなるのは、仕方ないところだと思うので、違うタイプも受け入れら...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 内勤、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、SEALS 10年以上前 2.1
- 今後も会社を大きくしていくのであれば、社員を大切にする必要があると思う。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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