社員クチコミ（106件）
株式会社フレスタ
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フレスタの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗、小売、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、フレスタ 2.5
- ライフステージの変化に対応していません。 妊娠中でも立ち仕事、重たい荷物を大量に運ぶ場所から異動させてはもらえません。土日は非...
- 回答者 製造、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、フレスタ 3.1
- 強み： 地元密着型企業であるということ。 県外の人には全く伝わらないが、広島県内では圧倒的な知名度を誇る。 弱み： 基本的な商...
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、フレスタ 2.1
- 入社を決めた理由： 会社の方針に魅力を感じる部分があった点、加えてスーパーの正社員に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、フレスタ 2.1
- 働きがい： 顧客から感謝されること。売り上げ向上につながった時。まっとうな評価をもらった時。 成長・キャリア開発： 食品表示や...
- 回答者 ドライ、現場、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、フレスタ 3.1
- 働きやすかった。 仕事が終われば即帰宅できプライベートの時間にあてれた。 朝が早いという特有の厳しさはあるが仕事を素早く終わら...
- 回答者 ドライ、現場、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、フレスタ 3.1
- 働きがい： お客さんに喜んでもらえたり消費者に直接会えるのはとても楽しかった。 また大晦日やお盆gwなどの商戦を乗り換えた時は...
- 回答者 ドライ、現場、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、フレスタ 3.1
- 入社を決めた理由： 地元企業で分かりやすく働きやすそうと言う理由で入社 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： モチベ...
- 回答者 ドライ、現場、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、フレスタ 3.1
- 強み： 地元企業で認知度は高く売り上げも良さそうだしブランド認知もしっかりとされている 弱み： 今後店舗型のスーパーマーケット...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.1
- 入社を決めた理由： DXに力を入れており、経営陣も常に新しいことへの関心、コミットメントが高そうだと感じたから。 「入社理由の...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.1
- 残業がかなり制限されているため、能力が高い人はかなり自由な働き方が出来る。ただ、自分の領域は自分の責任で完了させられること前提...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.1
- 割とリベラルな印象がある。また、地方の中小企業あるあるかもしれないが、『このレベル感の企業としてはよくやってる』という自意識は...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.1
- 本部系はかなり働きやすそうに感じる。 会社独自の制度はまだないが、ライブイベントに寄り添おうという気概は感じるため、成長を続け...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.1
- 働きがい： 一般的な役職より、一つ上の裁量権をもたさせている印象。ただし、その分責任も丸投げされている印象を受ける。 成長・キ...
- 回答者 製造、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.6
- 配属ガチャ（店舗ガチャ）と言われるようにプライベートを充実できる現場、そうでなく中々好きなときに休めず有給も取りにくい現場もあ...
フレスタの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.6
- 店舗にいるため原材料費輸送コスト水光熱費や人件費の上昇が目に見えてわかるのにも関わらず、昇給の幅やチャンスが少なく、生活が困窮...
- 回答者 製造、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、フレスタ 2.6
- 店舗では男女関係なく役職にも就いている。そもそも母体数は少ないが。 また職場や配属部門のパートは女性ばかりであるためやはり女性...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 店舗勤務・惣菜製造・物流の現場に配属となると、ワーク・ライフ・バランスを取ることは難しいと感じる。本社勤務であれば、自身で計画...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 小売業であるので男女は出にくいのではないか。ただし、拘束時間の長さ、休みの取りづらさ、体力的な負担が大きいため、結果として正社...
フレスタの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 業界・事業自体の将来性と成長性に危惧があり、コロナ禍が終了に伴いそれが顕在化したこと。また、経営の世代交代が難しいことに伴う事...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 入社を決めた理由： 地元へのＵターンを検討した際、紹介をいただいたことより 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- いかに独自性を保ち、お客様の支持を受けてそれを拡大できるかに今後の存続が掛かっている。強みを忘れ、価格攻勢に正面から対抗するこ...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 強み： 商圏においては上質なスーパーマーケットと認識されている 弱み： 同業他社の価格攻勢を受けている。強みを忘れ、価格攻勢に...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フレスタ 2.4
- 働きがい： お客様（需要家）と直接に対峙できることは小売業の醍醐味と思う。いかにお客様に喜んでいただけるかを考えることは働きが...
フレスタの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 惣菜、青果、小売、一般、チーフ代行、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、フレスタ 2.6
- 業務量の多さとパートさんと関係が気づけず体調を崩したため。都会の店舗にはどの部門にも1人は取り扱いに困るパートがいる。その人に...
- 回答者 惣菜、青果、小売、一般、チーフ代行、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、フレスタ 2.6
- 惣菜は忙しい時期でなく、パートにうまく仕事を触れていれば早く定時で帰れる。青果は人によっては5時半出社、15時帰社である。基本...
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