ワーク・ライフ・バランス（35件）
旭ファイバーグラス株式会社
- 組織体制・企業文化（37件）
- 入社理由と入社後ギャップ（27件）
- 働きがい・成長（32件）
- 女性の働きやすさ（24件）
- ワーク・ライフ・バランス（35件）
- 退職検討理由（28件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（27件）
- 経営者への提言（9件）
- 年収・給与（40件）
- 回答者 総務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.6
- 可もなく不可もなく。部署や担当業務により...続きを見る（全383文字）
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.6
- （湘南工場勤務） 部署によってかなり差が...続きを見る（全391文字）
- 回答者 製造、機械、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 3.1
- 有休は取得しやすく、祝日休みの代わりにあ...続きを見る（全202文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.8
- 比較的ワークライフバランスを取りやすい環...続きを見る（全86文字）
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.9
- 比較的休みを取りやすい部門とそうでない部...続きを見る（全90文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.6
- ワークライフバランスは取りやすい会社だと...続きを見る（全104文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.0
- 直行直帰可能であり、有給休暇も取りやすい...続きを見る（全82文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.9
- 通院、介護、子育て等の私的な急用などには...続きを見る（全83文字）
- 回答者 技術、製造、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 3.0
- プライベートの時間はかなり確保しやすい。...続きを見る（全91文字）
- 回答者 総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 4.0
- 年休取得率は高い。 残業は部門によりけり...続きを見る（全73文字）
- 回答者 本社、営業、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 3.5
- 残業は部署によって開きが多い。 営業は直...続きを見る（全188文字）
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 3.1
- 有給はとても取りやすく、会議などさえなけ...続きを見る（全97文字）
- 回答者 技術系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.5
- リモートワークのような働き方は、会社とし...続きを見る（全147文字）
- 回答者 技術系、一般職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 3.1
- 部署によるが男性でも育休を取る人が増えて...続きを見る（全113文字）
- 回答者 事務管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 2.8
- 平日は、部署長ではなく、その下の管理職の...続きを見る（全73文字）
- 回答者 技術開発、技術職、主席、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 1.9
- 深夜勤務や休日出勤は多かった。真面目に働...続きを見る（全78文字）
- 回答者 グラスウール製造、製造、平社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭ファイバーグラス 2.4
- 休日に関してはそれなりに取れている部署が...続きを見る（全112文字）
- 回答者 品質保証、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 10年以上前 2.9
- 業務内容によると考えられる。 本社勤務で...続きを見る（全91文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、旭ファイバーグラス 2.6
- 有給は取りやすい環境にあると感じる。基本...続きを見る（全84文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.5
- 有給は比較的取りやすいと思います。 個人...続きを見る（全54文字）
- 回答者 設備管理、エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 3.5
- 会社のケータイがなく個人ケータイにどんど...続きを見る（全54文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.0
- 土日祝日は基本的に休めるのでかなりいいと...続きを見る（全63文字）
- 回答者 技術開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.8
- 部署によっては仕事量をコントロールできる...続きを見る（全69文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.9
- かなり良い。 営業マン1人1人に営業車が...続きを見る（全44文字）
- 回答者 開発・生産技術、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、旭ファイバーグラス 2.4
- 開発部門は時間を取りやすい。一方生産部門...続きを見る（全53文字）
残業時間・有給休暇消化率まとめ
旭ファイバーグラス株式会社
旭ファイバーグラスの残業時間（月間）：16.2時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 40〜59時間 | 2人 | 4.5% |
| 20〜39時間 | 21人 | 47.7% |
| 0〜19時間 | 21人 | 47.7% |
旭ファイバーグラスの有給休暇消化率：67.7%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 2人 | 4.5% |
| 20〜39% | 5人 | 11.4% |
| 40〜59% | 15人 | 34.1% |
| 60〜79% | 11人 | 25.0% |
| 80%以上 | 11人 | 25.0% |
旭ファイバーグラスの月間平均残業時間は16.2時間で、化学、石油、ガラス、セラミック業界の月間平均残業時間21.2時間より5.0時間少ない傾向が見られます。
また有休消化率は67.7%で、化学、石油、ガラス、セラミック業界の65.1%より2.6%高い傾向が見られます。内訳を見ると、40%から59%と回答した人が最も多く、全体の34.1%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、旭ファイバーグラスは良好であると言えます。
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