働きがい・成長（4件）
株式会社アミノ（飲食）
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（0件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 ホールスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アミノ（飲食） 2.3
- 働きがい： 毎日同じ業務内容で成長するきっかけはあまりありません。 美味しかった、またきますなどお客様からの反応を直接受け取れる仕事です。 30%の社割が使えます。 社会人として...
- 回答者 調理師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アミノ（飲食） 3.0
- 働きがい： ① 接客スキルの向上 ホール業務では、注文対応・料理の提供・お会計など一連の接客業務を経験でき、自然とお客様への気配りや丁寧な言葉遣いが身につきます。常連客や観光客な...
- 回答者 ホール、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アミノ（飲食） 2.5
- 評価については検定などありますが基本的には上に気に入られれば昇給(役職につける)でき...
- 回答者 ホールスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アミノ（飲食） 2.0
- 働きがい： 私が配属されたお店は花形であったため、非常に忙しかったが、やりがいはあっ...
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