社員クチコミ（174件）
株式会社スタッフブリッジ
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- 入社理由と入社後ギャップ（17件）
- 働きがい・成長（28件）
- 女性の働きやすさ（32件）
- ワーク・ライフ・バランス（29件）
- 退職検討理由（25件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（16件）
- 経営者への提言（5件）
- 年収・給与（31件）
- 回答者 Store事業、小売•サービス、店長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.3
- 入社を決めた理由： 主にアパレルの販売代...続きを見る（全314文字）
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 4.8
- 女性社員が8割以上を締めている。 産休、...続きを見る（全201文字）
- 回答者 販売スタッフ、アパレル販売員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- アパレルを販売するならそのアパレル会社へ...続きを見る（全246文字）
- 回答者 販売スタッフ、アパレル販売員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- かなりいい感じの広告を打っているし、サイ...続きを見る（全210文字）
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 2.3
- これは事務員だけではないが、もう少し人を...続きを見る（全212文字）
- 回答者 Store事業部、販売代行、店長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフブリッジ 3.6
- 現場の下のスタッフ達へのOJT制度は素晴...続きを見る（全219文字）
- 回答者 事務、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.0
- 能力や給与ではなく事務職に対しての会社の...続きを見る（全211文字）
- 回答者 事務、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.0
- 入社を決めた理由： 派遣会社には珍しくと...続きを見る（全390文字）
- 回答者 営業、営業、マネージャー、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- 営業職はいまだに固定残業制度が取り入れら...続きを見る（全326文字）
- 回答者 営業、営業、マネージャー、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- 産休や育休をとっている社員も多く事務職や...続きを見る（全282文字）
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 2.4
- 担当するスタッフの数が多く、事務処理から...続きを見る（全234文字）
- 回答者 営業、アパレル、一般職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 4.3
- 設立10年目と若い会社だけあって成長スピ...続きを見る（全255文字）
- 回答者 営業、アパレル、一般職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 4.3
- 営業だったのですが女性の営業マンも多くこ...続きを見る（全256文字）
- 回答者 ストア、販売、スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- 働きがい： 複数のブランドを展開している...続きを見る（全178文字）
- 回答者 ストア、販売、スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.1
- 年間で5日有給取得が必須化されているため...続きを見る（全84文字）
- 回答者 店舗事業部、販売、店長職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.4
- 産休•育休制度も労働基準法、社内ルール共...続きを見る（全104文字）
- 回答者 店舗事業部、販売、店長職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.4
- 働きがい： たくさんのお客様と接する販売...続きを見る（全121文字）
- 回答者 店舗事業部、販売、店長職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.4
- 【労働を感動に】がスローガンですので、こ...続きを見る（全136文字）
- 回答者 店舗事業部、販売、店長職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.4
- キャリアアップの場合、空いている席がない...続きを見る（全130文字）
- 回答者 Store事業、小売•サービス、店長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.3
- 働きがい： 半年に一度、査定をしてくれる...続きを見る（全112文字）
- 回答者 Store事業、小売•サービス、店長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフブリッジ 4.3
- 店長まではある程度自由に、ワークライフバ...続きを見る（全148文字）
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.0
- 働きがい： 以前は15分単位での残業申請...続きを見る（全156文字）
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.0
- じょせいのかたで産休をとっているひともお...続きを見る（全102文字）
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 3.0
- 入社を決めた理由： とりあつかいブランド...続きを見る（全132文字）
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、スタッフブリッジ 4.8
- 人事考課制度の仕組みが整っており、 何に...続きを見る（全112文字）
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