働きがい・成長（10件）
大阪マツダ販売株式会社
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- 回答者 サービス、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.4
- 働きがい： プロセスよりも結果重視。というか、結果しか評価されないように思う。かなり濃いグレーなことをしていても、数字上の良い結果さえ出ていればそれを咎められることは無く、結果の...
- 回答者 営業、正社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.6
- 働きがい： 人手が足りていないので、仕事ができる人は任される仕事が多いと思う。 販売台数が多い人少ない人で給与としてあまり変わりがないので、成績がいい方、正義感の強い方、負けず嫌...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.3
- 働きがい： お客様の生の声が聞こえるので、成約いただけた際は達成感を感じやすい。 管理顧客数が年々増えていくので、やり方によっては声率良く販売実績に繋げていくこともできる。 成長...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.0
- 働きがい： お客様より高い評価をいただいた時や差し入れをもらったときなど。 人によるとは思うが私はお客様に喜んでいただけた時が1番のやりがいと感じた。 成長・キャリア開発： 営業...
- 回答者 サービス、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.3
- サービス職としてはやる気次第で実力をつけることができると思います。 ただし、自分自身で進んで学ぶ姿勢が無ければ、学習の機会は特に与えられるわけではないので注意が必要です。 マツダ...
- 回答者 販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.1
- 働きがい： お客様との繋がり。 一部従業員との繋がり。 成長・キャリア開発： 比較的...
- 回答者 営業、営業職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大阪マツダ販売 2.8
- 働きがい： 営業だと売れば売るだけ成績になりますから、数字を見れば一発ですね。 率先...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.6
- 働きがい： 車の販売で商談が思うように進めばやはりやりがいは感じるし、インセンティブ...
- 回答者 販売課、自動車販売、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 2.0
- 働きがい： 働きがいは人それぞれだと思うが、販売とサービス（整備）は接点が殆ど無いた...
- 回答者 店舗、サービス、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪マツダ販売 3.1
- 成長・キャリア開発： キャリアはないですね。お気に入り人事評価なんで、付き合いが、上...
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