退職検討理由（7件）
株式会社シュテルン品川
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- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シュテルン品川 2.3
- 良くも悪くも社内での凝り固まった独特な雰囲気があり、人により合う・合わないがはっきり...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、シュテルン品川 3.5
- 人間的にとても素敵な方も多くいましたが、驚くほど意地悪な方がいてその方と一緒に仕事を...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、シュテルン品川 2.0
- 扱っているITシステムが弱すぎです。不具合ばかりで仕事の効率がとても悪い。顧客管理が...
- 回答者 中古車営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュテルン品川 2.5
- 販売するに当たって運の要素が強すぎる。支店での差が激しすぎる。本店から支店に移動した...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、シュテルン品川 2.8
- 稼げなかった。拠点にもよるのかもしれないが、本社の評価制度がそのまま各拠点にも反映さ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、シュテルン品川 2.4
- 年功序列の為、長年勤務しないと給料が上がらないことから、早い段階で違う道を模索しよう...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、シュテルン品川 3.0
- 家庭的な理由なのであまり会社は関係ありません。あげるとするなら、幹部の意見が強すぎて...
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