社員クチコミ（53件）
株式会社イナテック（自動車部品）
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- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 入社を決めた理由： メーカーで現場にかか...続きを見る（全410文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 上の指示により動くトップダウン型（特に社...続きを見る（全307文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 現場関係の部署は交代勤務になると厳しいで...続きを見る（全205文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 近年の女性採用の増やす流れに乗って、女性...続きを見る（全240文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 強み： 長年築き上げてきたトランスミッシ...続きを見る（全493文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.8
- 強み：全ての活動がトップダウンで決まって...続きを見る（全242文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.8
- 中小企業ですが、実態は町工場が大きくなっ...続きを見る（全211文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.1
- バランスを取るのは難しいです。 そのため...続きを見る（全84文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.1
- 独身男性が多い会社のため、女性の産休育休...続きを見る（全127文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 働きがい： 仕事は山のようにあるので、バ...続きを見る（全190文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 現場の自動化、事務処理のIT化を加速させ...続きを見る（全81文字）
- 回答者 物流部門、事務、一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.3
- 自動車部品の中でもトランスミッション部品...続きを見る（全184文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- ・社員の給与をカットすること、自身の趣味...続きを見る（全154文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- 調整しやすい点：現場は生産負荷がある以上...続きを見る（全140文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- ・社長の意見が絶対で、それが良い方向にも...続きを見る（全169文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- 働きがい： その人の運はあるが、経験年数...続きを見る（全106文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- 強み： 意思決定のスピードが早い また、...続きを見る（全226文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- ・社内の情報・技術が社外に比べ、非常に遅...続きを見る（全99文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- 男女での業務内容の区別はないはずだが、女...続きを見る（全132文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.9
- 入社を決めた理由： 自動車業界でものづく...続きを見る（全174文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 5.0
- 働きがい： 人間力を高めるために、本の朗...続きを見る（全104文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 5.0
- 入社を決めた理由： 社長の人間力が非常に...続きを見る（全224文字）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イナテック（自動車部品） 5.0
- やる気があり、人間力を高めた者のみ、評価...続きを見る（全186文字）
- 回答者 生産技術課、生産技術、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.8
- 働きがい： 社会に貢献する仕事を行なって...続きを見る（全149文字）
- 回答者 生産技術課、生産技術、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、イナテック（自動車部品） 2.8
- 権限の委譲をおこなわなければならない。 ...続きを見る（全101文字）
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