働きがい・成長（4件）
株式会社山一ハガネ
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- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（5件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（6件）
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、山一ハガネ 2.9
- 働きがい： コツコツと仕事をする人には向いているかと思います、自分は本社の製造ではありませんでしたが、社員も悪い人はおらずのん...
- 回答者 現場、製造、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、山一ハガネ 2.5
- 働きがい： ある程度社員の力量に任されており、自分で考えて行動できる。 またその過程も評価された。 成長・キャリア開発： 仕事...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山一ハガネ 2.3
- 働きがい： 働き甲斐がなく、モチベーションの維持に苦労した。 成長・キャリア開発： 育成のシステムはほとんど無く、 自主性を重...
- 回答者 事業開発、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山一ハガネ 2.3
- 働きがい： あらゆる事業を初めており、その戦略が功を奏しているかはともかく色々なことに挑戦できる環境ではありますが、今の所それ...
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