退職検討理由（6件）
株式会社スプレッドファッションイズム
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（6件）
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スプレッドファッションイズム 10年以上前 2.8
- 長時間労働と、それに見合わない給与の低さ...続きを見る（全164文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スプレッドファッションイズム 2.3
- やることに対しての、給料が伴わないため。...続きを見る（全50文字）
- 回答者 販売員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スプレッドファッションイズム 2.3
- 第一に給料の低さ。 あとはボーナス有りと...続きを見る（全48文字）
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スプレッドファッションイズム 2.1
- 5年勤務しましたが、ブランドの直営化と店...続きを見る（全42文字）
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スプレッドファッションイズム 10年以上前 2.8
- 若い会社というのもあったが、理想を実現す...続きを見る（全61文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スプレッドファッションイズム 2.0
- 長期で続けることが採用条件でしたが、実際...続きを見る（全114文字）
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