ミニミニ静岡の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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静岡県を拠点に賃貸物件の仲介・管理などを行う企業。 退去時の原状回復トラブルゼロを目標とした部屋「スーパー君」シリーズや、専属コーディネーターによる家具・家電付きの部屋「進化したスーパー君」を展開。

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組織体制・企業文化(3件)

株式会社ミニミニ静岡

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
3件

ミニミニ静岡の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミニミニ静岡 10年以上前 3.0
営業優先で営業成績が毎月発表される。実力主義なので若い社員でも成績を上げれば出世や昇...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ミニミニ静岡の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 不動産、営業、平社員、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ミニミニ静岡 10年以上前 3.4
新卒もたくさんいますが、中途の方の方が多いと思います。 全体で研修とか出張が結構あり...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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