社員クチコミ（51件）
株式会社クロスアルファ
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（5件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 経理財務部、経理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.8
- はじめにお断わりしておきますが、以下の自...続きを見る（全223文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- ワンショットビジネスからの脱却。何人もの...続きを見る（全75文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- 強み： 現場間の意思疎通は良い 弱み： ...続きを見る（全94文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- 働きがい： 自分の役割はやりがいあるもの...続きを見る（全109文字）
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- 回答者 経理財務部、経理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.8
- 働きがい：自分の専門分野に磨きをかける事...続きを見る（全150文字）
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- 回答者 ゲームデザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 1.9
- 強み：ニッチ路線ではトップブランドに成長...続きを見る（全111文字）
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- 回答者 ゲームデザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 1.9
- コネで昇進が決まるため、評価に関してはか...続きを見る（全50文字）
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- 回答者 ゲームデザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 1.9
- 入社を決めた理由：自分の成長機軸にのっと...続きを見る（全119文字）
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- 回答者 ゲームデザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 1.9
- 働きがい：開発環境のレベルが低かったため...続きを見る（全119文字）
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- 回答者 サウンドクリエイター、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 3.3
- 働きがい： サウンド担当が1プロジェクト...続きを見る（全246文字）
- 回答者 サウンドクリエイター、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 3.3
- 買収前はベンチャーの延長で、みんなのモチ...続きを見る（全166文字）
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.1
- 企業の存続性に疑問を感じた。各部門責任者...続きを見る（全89文字）
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- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.1
- 働きがい： 給与のベースが高い。(シゴト...続きを見る（全183文字）
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- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由： 自社製品に魅力を感じ...続きを見る（全107文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由： メーカー立ち上がりに...続きを見る（全179文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.1
- 働きがい： 人事評価という概念があまりな...続きを見る（全205文字）
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- 回答者 開発部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.4
- 経営陣が残念すぎる。 開発～営業などは割...続きを見る（全141文字）
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- 回答者 開発部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.4
- 有給が取りやすいです。 特に申請して文句...続きを見る（全89文字）
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- 回答者 開発部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.4
- 働きがい： 人事は機能していませんでした...続きを見る（全146文字）
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- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.3
- 働きがい： 評価制度自体がよくわからない...続きを見る（全174文字）
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- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.3
- 産休・育休後に復帰した方もいらっしゃった...続きを見る（全73文字）
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- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由：入社当時は業界が上昇気...続きを見る（全142文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- 外資系親会社の撤退。後継会社の親会社と業...続きを見る（全33文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- 業界としてよろしくない。腰掛けなら良いか...続きを見る（全43文字）
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- 回答者 管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クロスアルファ 10年以上前 2.8
- 組織と言える程の体制ではない。大雑把な役...続きを見る（全75文字）
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