社員クチコミ（15件）
株式会社ハイダック
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 強み： 油圧部品の百貨店かの如く、製品単体としての取り扱い点数の多さ、それらを組み合...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 業界柄、営業は全員男性、在籍している女性は全員事務職で、営業アシスタントの場合は月の...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- ・外資系になりきれない外資。ただ一方で、身分関係なくさん付けで呼び合う、意見をはっき...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 検討していない。今更退こうとは思わない。 ただ、このレビューを見ている人事、応募検討...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 働きがい： モノづくりに携われる。 提案した製品は客先の機械に載り、様々な分野で目に...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- ・年間休日126日 ・理由問われることなく有給100%取得可 ・土日祝休み、就業後や...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 外資系らしく中途採用者が殆ど。但し、社員の日本人村意識が高く、相互のコミュニケーショ...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 入社を決めた理由： 外資のメーカーであり、実力主義との期待 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 営業部、営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 世の営業に比べて、数字によるプレッシャーがあまり強くない点は悪くないが、その分評価が...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 女性社員も大変多いが、派閥と職歴での優位性が大変強い。 若い女性は長続きしないです。...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 強み：専門分野での技術力 弱み：日本企業への柔軟対応と法的対応 事業展望：法規制対応...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 働きがい： 外資と日系の混同システムとなっており、「大変中途半端」。 昇給にはあまり...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 方針の作成と徹底（法規制遵守）...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 基本、終業後、休日は業務対応しないので、プライベートは自由度高い。...
- 回答者 東京営業部、営業企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ハイダック 1.9
- 給与面の実績繁栄が乏しい。 他に高評価のオッファーを得たため。...
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