社員クチコミ(44件)
株式会社JPメディアダイレクト
- 組織体制・企業文化(8件)
- 入社理由と入社後ギャップ(6件)
- 働きがい・成長(7件)
- 女性の働きやすさ(6件)
- ワーク・ライフ・バランス(7件)
- 退職検討理由(2件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](7件)
- 経営者への提言(1件)
- 年収・給与(5件)
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.0
- 働きがい: 日本郵便と電通のブランド力が強いため、営業活動に苦労することは無い。 双...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- ワークライフバランスの面でも比較的に環境が整っていると感じます。残業は部署や時期によ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- JPメディアダイレクトは、日本郵便と電通の合弁企業のため、安定基盤のもと、大手案件に...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- 入社を決めた理由: 入社を決めた理由は、大手グループの安定性と提案型営業として、顧客...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.0
- 強み: 日本郵政グループと電通グループのブランド力を使えるのは非常に強力。 数少ない...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.0
- 人によります。 仕事できる人には無限に仕事が降ってくるので、ワーク・ライフ・バランス...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.0
- 日本郵便と電通グループの合弁であるが、近年電通色は薄くなっている。 日本郵便からの出...
- 回答者 管理者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 1.9
- 強み: ネームバリューや親会社の威光は大きいので、大手の案件が入ってくるのは強み。 ...
- 回答者 管理者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 1.9
- 働きがい: 様々な大手企業の案件に携わることができる。 成長・キャリア開発: 基本的...
- 回答者 管理者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 1.9
- 案件の管理側になってしまうと、業務設計がかなり稚拙なので、尻拭い的に残業が増え、平日...
- 回答者 Webディレクター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 10年以上前 1.9
- 働きがい: 残業代はきちんと支払われますので、お金を稼ぎたい方には向いているかと思い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Webディレクター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 10年以上前 1.9
- 電通から出向している役員や社員がいるため、勤務時間を短くして早く帰るという文化はあり...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Webディレクター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 10年以上前 1.9
- 強み: 従業員数の少ない会社なので、小回りが利きやすく、スピード感はあると思います。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- 入社を決めた理由: グループ会社が大きく、それに関わる仕事ができると感じたため。 「...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- 強み: 親会社からの仕事は安定していたので、急に仕事がなくなるなどの危険性はなかった...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.8
- 郵便資産に拘らない自由にダイレクトビジネスを捉え、日本郵便だけに頼らず電通のリソース...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.8
- 強み:日本郵便とのパイプは太い。巨大な郵便資産を活用する事ができる。 弱み:やや官僚...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.8
- 働きがい:ダイレクトビジネスに挑戦したい人には良い企業。郵便資産を十分に活用はできる...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 2.0
- 女性が働くことのハードルは低いと思うが全体的に出世はそこまでしない印象。 部長以上の...
- 回答者 管理者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 1.9
- 郵便事業会社の風土が強くお役所的な側面が強い。社長、副社長、事業部長の顔色を伺いなが...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、JPメディアダイレクト 2.3
- 社員旅行がある。 結構バリバリキリキリしたような社内環境ではなく、ゆるい感じ。 よく...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、JPメディアダイレクト 2.3
- 強み: 有名どころ2社から成り立っている会社なので、知名度がある。 なので、仕事は取...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、JPメディアダイレクト 2.3
- 入社を決めた理由: 有名な会社2社の合弁会社のようなものなので、倒産リスクが少ないの...
- 回答者 Webディレクター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 10年以上前 1.9
- 女性の役職者はおらず、あまり活躍できるとは感じられない環境にあると思います。また、結...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JPメディアダイレクト 3.0
- 親会社の社風を色濃く残しているものの、各人の裁量もあったのでバランスはよかった...
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