社員クチコミ（30件）
北つくば農業協同組合（JA北つくば）
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 強み： 全国展開で潰れそうなら近隣と合併する 農家がいなくならなければ潰れない 弱み...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- ワークライフバランスは取りやすい環境だと思います。 組織内でも比較的家庭をもたれてい...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- 組織はトップダウンでボトムアップで意見を通すのは厳しい印象。ただ実力が伴っていれば話...
- 回答者 渉外、信用、正社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.8
- 短いスパンでまったく違う職種に異動になるので、自分自身のスキルとしてはどの分野でも中...
- 回答者 渉外、信用、正社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.8
- 強み： 地域密着型で様々な分野で組合員にサービスを提供できる。 弱み： 信用、共済、...
- 回答者 渉外、信用、正社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.8
- めちゃくちゃ配属先による。常に定時退社の部署もあれば、残業や土日出勤の部署もあるので...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 強み： 強みは安定してる、潰れることはまずないと思う。 弱み： 専門性が低い、素人集...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 働きがい： どの部署に移動しても働きがいを見いだす事は難しい。どの部署でも専門性が低...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 入社を決めた理由： 金融機関のイメージがありとりあえず受けてみたら合格したので、働い...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 調整は効くと思う 必ず５日は休まされる 渉外はフレックスあり、有給もある けれど部署...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 3年ぐらいで変わる そのつどその人の考えでまったく変わる時もあれば低迷するときもある...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- 共済事業はやや業績低迷状況だったため、新規獲得により力を入れる必要があると思います。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- キャリア形成するにあたり前向きな理由で退職をしました。 私は年功序列の環境よりも実力...
- 回答者 渉外、信用、正社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.8
- 働きがい： 向いてる人には向いているとおもう。 成長・キャリア開発： 短いスパンでま...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 役員も理事も農家上がりの人達なので、素人経営のイメージが強い...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 昔ながらの体質があり、悪い意味でお堅い。柔軟な考えが出来ないので、これから勝ち抜いて...
- 回答者 共済(保険)、営業、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.0
- 保険のノルマがどの部署に行ってもあり、意味が分からない。離職率は高いと思う。辞めた職...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 年収が低い 将来的に残ると思うが不満しかない...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 入社を決めた理由： 特になし 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 給料は...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 年功序列 社員より役員の能力で何でも決まり振り回される時もある。 出来ても出来なくて...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 働きがい： ない 成長・キャリア開発： 資格手当はでる。 毎年自己啓発は強制...
- 回答者 共済、渉外、共済担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.4
- 女性でも管理職はいる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- 入社を決めた理由： 農業に関わる、安定を求めて入社を決めました。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.6
- 強み： 会社のネームバリューがあるので、顧客からの信頼は得られやすいので仕事はしやす...
- 回答者 渉外、信用、正社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北つくば農業協同組合（JA北つくば） 2.8
- 産休育休はしっかりとれるので現場復帰はしやすいとおもう。...
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