社員クチコミ（34件）
愛知北農業協同組合（JA愛知北）
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（8件）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.6
- 働きがい： 異動が3～5年ごとにあるため、自分の得意を生かせる部署にまわれたら働きがいがあるが、働けない部署にまわされると働きがいが一気になくなる。 年に一度、部署異動等の希望調...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.8
- 総合職採用なので、地方中小にしては給与水準が高く感じる。ただし総合職採用で営業職部署に配属可能性があるため何とも言えないが、相対的に男性に比べると総数は少ないため内勤事務だけで過...
- 回答者 営業部、営業、普通職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 10年以上前 3.8
- 仕事内容、社風などとても働きやすい環境でした。大卒で入組して手厚い研修、先輩方も優しく、まさに半公半民。公務員のような手厚い福利厚生、環境の中で働いておりました。当時、若かったこ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 金融課、受付、平社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.5
- 一つ目の理由は、退勤後に新聞や雑誌や赤飯を自家用車で配る仕事があったから。自家用車だからガソリンが減るのにそのガソリン代の支給はない。しかも赤飯は直接手渡しするのが当たり前のため...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.8
- 働きがい： 協同組合であり、地域に根差した団体組織のため、働くことに関して意義を見出すことができる。 成長・キャリア開発： 一つの課ではなく、さまざまな部署を経験する事で知識をつ...
- 回答者 共済、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.0
- 強み： 地域に根付いた会社なので、繋がりが濃かった世代が存命な限り、ネームバリューある営業が可能である。 弱み： 売上の大部分が共済となっているため、今後、国民の保険に対する考え...
- 回答者 共済、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.0
- 女性は内勤が多いので、働きやすいと思う。残業も内勤は少なくワークライフバランスは取り...
- 回答者 共済、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.0
- 入社を決めた理由： 地元で安定して働きたい、休みを充分に確保したいという考えで入社を決めた。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 女性ならば店舗を実際に訪れ、仕事して...
- 回答者 共済、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.0
- 昔ながらの風習が存在する。窓口や事務職は基本的に女性であり、男性は営業で経験を積むというのが基本である。またペーパーレスを目指す動きが存在したが、内部的な紙媒体の書類が多く、アナ...
- 回答者 金融、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.4
- 内勤だったため、土日祝日は休むことができた。キャンペーン期間中は大変忙しく、一日中接...
- 回答者 金融、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.4
- 入社を決めた理由： 土日祝日が休みで安定している仕事だと思った。勤めているだけで信頼が付いてくると思った。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 土日祝日は休みのはずだ...
- 回答者 金融、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.4
- 働きがい： 毎日が同じことのルーティーンのため働きがいはあまり感じられなかった。 成長・キャリア開発： 資格を取得するための研修費用、試験代を出してくれるのは有り難く感じた。多く...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.3
- 働きがい： 末端組織なので常にお客様と関わることができ、常にお客様の声に耳を傾けることができる。 成長・キャリア開発： キャリア開発に関しては、資格等毎年色々受けることはできる。...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.3
- 強み： 総合事業であるため、相互で助け合うことができる。 弱み： 実際は融資に頼りっきりで、他の部署の収益があまり見込めないため、融資が傾くと全体としても傾く可能性有り。 事業展...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.3
- 入社を決めた理由： 長く働き続けることができる。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 実際長く働く人が多いようにも感じる。ただ給与の低さやこれからの企業の成長性はあま...
- 回答者 渉外、金融、主事、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.1
- 広報などの配り物を職員が自ら配らないといけない。時間をだいぶ使ってしまうので、内勤の方だと、業務後や休日など仕事時間外で配らないといけなくなる。プライベートの時間にも仕事が入って...
- 回答者 渉外、金融、主事、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.1
- 強み： 組織が大きいため、リストラなどの心配はないと思う。 家から通える。土日祝日がある。有給がとりやすい。 弱み： 職員自ら身を削ることが多い。 古くからのやり方を続けている。...
- 回答者 渉外、金融、主事、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.1
- 入社を決めた理由： 自宅から通えるから。 土日祝日休みだから。 有給が比較的とりやすい。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 給料が他の会社と比べてどれくらいなのかを...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.1
- 強み： 抜群の知名度。特に営業で言えることですが、JAですと言えば大抵話を聞いていただけるという点は強みと言えます。 弱み： JA全体の悩みとも言えることですが、本来の目的である...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.1
- 有給は取ろうと思えば比較的簡単に取れます。地元のイベント等でたまに土日出勤がありますが、そこでも振休が用意されております。 ただ、営業の場合ある程度数字ができてからでないとなんと...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 3.1
- 入社を決めた理由： 地元に根差した地域密着型の金融機関だったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 男の場合、必ず外回りを経験する事になります。 金融商品はもちろ...
- 回答者 共済、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.0
- 働きがい： 大きな契約をとってこれると、ノルマ達成に近づいて少し安心しました。 成長...
- 回答者 金融、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.4
- 昔ながらの職場。新しい意見を嫌い、古くからのやり方が現在も続いている。利用者は年配の...
- 回答者 渉外、金融、主事、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.1
- 他の金融機関を見習い、どんどんやり方変えた方が良い。若い人を取り込むことを始めた方が...
- 回答者 渉外、金融、主事、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、愛知北農業協同組合（JA愛知北） 2.1
- 働きやすそう。 9〜15時の時短勤務もあり、土日祝日休みということもあり、女性には働...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
愛知北農業協同組合（JA愛知北）の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、愛知北農業協同組合（JA愛知北）の「すべての社員クチコミ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。