社員クチコミ（100件）
SCSKニアショアシステムズ株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（15件）
- 働きがい・成長（18件）
- 女性の働きやすさ（13件）
- ワーク・ライフ・バランス（18件）
- 退職検討理由（13件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（18件）
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- 強み： 業績が昨今非常に伸びており、過去最高益を叩き出すなど順調。 また、母体として...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 給与面が物足りないと感じたためです。 実家暮らしであれば十分生活は可能かと思いますが...
- 回答者 沖縄第二開発部、エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 2.4
- 在籍していた事業所では、プロジェクト毎に完全に部屋がわかれているため、全体の雰囲気は...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 2.6
- 全てを肯定するわけではないが、若いときの炎上経験で数段レベルアップしてきた経験から言...
- 回答者 プロジェクトリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 強み： 親会社が大きいので、一緒に仕事をしているぶんには食いっぱぐれることはないと思...
- 回答者 プロジェクトリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 働きがい： 新入社員は、地方にいながら大規模なプロジェクトに参画できるため働きがいは...
- 回答者 プロジェクトリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 私のいた部では、私のやりたい業界の仕事がいっこうに降りてこなかったため、諦めて転職し...
- 回答者 プロジェクトリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 有休消化率は100%に近い。逆に言うと有休を取らないといけない。仕事が終わっていない...
- 回答者 システムエンジニア、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.9
- 働きがい： 所属する案件によるが、20代の社員が半数以上を占めているため比較的早いう...
- 回答者 システムエンジニア、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.9
- 女性は働き続けやすいと思う。 ・スーパーフレックスでコアタイムなしで働ける（数時間休...
- 回答者 システムエンジニア、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.9
- 入社を決めた理由： 地元で大都市の仕事ができるため。 ホワイト企業で、ワークライフバ...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- コミュニケーションを取るのは得意な方だが、チーム内の上司から違うことを言われどちらに...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- 入社を決めた理由： ワークライフバランが整っているとかんじたため。初年度から20日間...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- 初年度から20日の有給があり、年内に全て使い切ることが目標とされていたので皆毎月有給...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- 働きがい： 日々新しい知識を学べた。研修は十分な期間が設けてありある程度の知識を持っ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.5
- 残業など非常に細かくチェックしており、残業にならないよう組織として動いてくれます。 ...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 通常のシステム開発業務や給与面において、男性/女性で区別されることはないと思います。...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 親会社のSCSKが受注した案件の下流工程を主に担当する会社です。 各地方に開発センタ...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 弱み： コロナ流行以降、リモートワークという働き方がかなり認知され、若年層はリモート...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 休暇の取りやすさはかなり良いと思います。 さすがに納期前など繁忙期には調整が必要です...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 入社を決めた理由： 会社自体が推している部分でもありますが、地方にいながら最先端のシ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 働きがい： 地方に住んでいても大手企業の案件に関わることができる。 給与もそれなりに...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 入社を決めた理由： 全国どこからでも仕事ができるため、出社の必要がなく大手企業の案件...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKニアショアシステムズ 3.1
- 強み： 大手企業の関連企業として、最新のIT技術に則った案件に関わることができる 弱...
- 回答者 沖縄第二開発部、エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCSKニアショアシステムズ 2.4
- 有給の消化も事業部としての目標の一部でもあるため、計画をたて、取得状況を管理されてい...
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