社員クチコミ（6件）
株式会社台和
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（0件）
- 働きがい・成長（0件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 昨今の働き方改革で定時退社を推奨しており、トップである社長が率先して帰るなどしており...
台和の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 新卒・中途社員が中長期的に働き続けられるようにフォローや教育制度を整備すべき。新入社...
台和の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 有給休暇が取りにくくストレスにより体調を崩してしまったことで退職した。会社としては有...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 親会社の企業文化を何とか移植しようとしているが、うまく行ってるとは言えない。親会社は...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 強み：自社で製品を作ることができる点 弱み：人材がいない。特に30代の人材不足は絶望...
台和の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、台和 2.8
- 産休を取得できる。実際に何度か産休を取得し、その後復帰した女性社員が多い。...
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