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株式会社ZEPE
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ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 3.6
- 在籍当時は基本的に給与は基本給＋インセンティブの形で支払われる。 目標はポイント制で、最低ポイントを上回れば上回った分だけのイ...
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ZEPE 2.4
- 斬新なアイディアを活かせる環境にはない。テレビ関連の会社と言ってもマスコミやクリエイティブ関連企業とは正反対の業務内容で、やっ...
- 回答者 営業部、営業、管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 4.0
- 入社を決めた理由： 営業自体初めての経験だったが、面接での会社の雰囲気に惹かれて入社。研修制度が充実していた為、特に不安無く臨...
- 回答者 営業職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ZEPE 3.9
- 入社を決めた理由： 会社の雰囲気と働く社員の人柄です。 仕事をするにおいて、だれと働くかは非常に重要であると思っているので、説...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.8
- 働きがい： 営業職はインセンティブが高く、成績が給料に反映されているのはやりがいを感じる。 自分のやる気と能力が直に給料に反映...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 3.0
- 良くも悪くも実力主義の会社。数字が取れれば上層部えの発言力もある程度持つ事ができるし、自分が回るアポイントの質も高める事ができ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ZEPE 4.1
- 入社を決めた理由： 社内の雰囲気の良さ。前の会社では親しい友人もできず、ただひたすらに数字を追わされていた。WEBで調べたイメ...
ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 なし、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 2.8
- 実質、残業代が出ません。 インセンティブがつけばいいですが、つかなければ暮らして行けません。 とにかく良くも悪くもインセンティ...
ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 接客、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.5
- 給与面での上振れもなく、成果を出しても評価されている感じがなく残業しても残業代が出なくて申請する場合はタバコの本数を数えて1本...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ZEPE 10年以上前 3.6
- 人材育成に対してコストを惜しまない姿勢がある。営業経験者よりも未経験で入社した人間の方が成功しているケースが多く感じた。 経験...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.4
- 強み： 通信営業や不動産事業、フットサル事業等幅広く展開しているので色々な方が活動できる場があります。 弱み： 通信営業は正直...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.4
- 休みは火水なので営業職以外の方とはプライベートでは会いづらくなります。 逆に遠出する際、空いている場所が多いのでその点では楽で...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.4
- 働きがい： 初めて営業をやったのがこの会社だったので他は分かりませんが、営業の楽しさと厳しさを学べました。どうやったら顧客を取...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.4
- 入社を決めた理由： 営業職がやりたくて入社しました。 社内の雰囲気も良く先輩、同期みんな仲が良かった印象です。 「入社理由の妥...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ZEPE 3.1
- 残業をしなければいけない雰囲気もなかった為、定時で帰る社員もチラホラいた印象。もともと給与の中にみなし残業代が数十時間分ついて...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.9
- 強み： 軸としている営業商材については売上が 業界トップなので安定はしている。 弱み： 取引先の商材に左右されてしまうので 取...
ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.9
- インセンティブが貰えないと同世代と比較した時にかなり低い給料になってしまう。 稼げない方が退職し、稼げる人が残る。 配属先によ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.9
- 働きがい： 営業会社特有の根性論はほとんどない。 論理的に戦略を立てているので、社内でストレスを感じることがない。 営業の結果...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ZEPE 3.9
- 入社を決めた理由： 前職より稼ぎたい。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 同じ会社でも取引先商材を代わりに売る。...
ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、訪問販売、リーダー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 2.5
- 中途採用で入る会社だった。新卒で入る会社ではなかった。上がつっかえており、中途の契約有社員や、社員も30代、40代でも同じ仕事...
- 回答者 営業、訪問販売、リーダー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 2.5
- 働きがい： 多くのお客様に合うことができ、多くの人と話す機会があるから良い機会になった。 ピン押しのえいぎょうも有り、メンタル...
- 回答者 営業、訪問販売、リーダー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ZEPE 2.5
- 数字が取れない人は、早く事務所に帰ってくるなんて、、、、というオーラがある。 休みの日野稼働もやむなしの雰囲気は大いにある。数...
- 回答者 アウトソーシング、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.8
- 働きがい： アポが多いので、営業する機会は多かった。 人とコミュニケーションを取る機会が多いのでやりがいを感じた。 成長・キャ...
ZEPEの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.8
- 会社には不満はなかったが収入を増やしたかった。 ZEPEで個人営業のスキルを身に着けることが出来たから、 不動産やリフォームな...
- 回答者 アウトソーシング、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ZEPE 3.8
- 休日出勤が無いのと、残業もそこまで多くないのでプライベートの時間は取れた。 有給も比較的取りやすくて、アポが無い日は直前でも休...
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