社員クチコミ（13件）
テクノコート株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 会社の方針が一切なく5年後、10年後のビジョンが全く見えないため将来性がない。 商品開発も進まず20年間同じものを売り続けてい...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 強み： 営業力。 弱み： 会社方針がなく全社員バラバラ。未来志向が一切なく保守的で将来性が感じられない。 事業展望： 同じ製品...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 入社を決めた理由： 個人の裁量が大きく与えられ自由に仕事ができる。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 妥当。個人...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 働きがい： 入社後すぐに営業などの裁量が任される。 フォーマットなどは一切ないので全て自分で考えて行動しなければならない。 成...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.3
- 入社を決めた理由： 特許商品があって製品開発力があると思って入社した。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社し...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.3
- 働きがい： 働きがいと言うものは最低限の給料、休日と職場の人間関係だと思います。 どんな条件の良い仕事でも人間関係が悪いと転職...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.3
- 社長が優しいが、他の社員はまとまりがなく、組織としてのまとまりに欠ける。 人間関係が良くないので、誰かがいないときにいない人の...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 基本的には個人主義で周りと協力して仕事をすることはあまりない。 昔ながらの営業会社。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 方向性を全社員に見せることが出来ればかいぜんされるとおもう。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 有給は自由に取得可能なためワークライフバランスは非常に良い。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.1
- 制度は全くないが、自分から提案をすれば育休なども取ることは可能。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.3
- 入ってみたものの人間関係が良くないので、新人は居場所がない。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノコート 2.3
- 休みは有休を取りやすいし、長期休暇を取りやすいようにしてくれてあるので良い。...
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