働きがい・成長（17件）
株式会社エス・エム・エスサポートサービス
- 組織体制・企業文化（14件）
- 入社理由と入社後ギャップ（18件）
- 働きがい・成長（17件）
- 女性の働きやすさ（19件）
- ワーク・ライフ・バランス（16件）
- 退職検討理由（15件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（14件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（19件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エス・エム・エスサポートサービス 3.3
- 働きがい： チームワークや人とのつながりはよいと思います。 事業の成長は確かに感じる...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.9
- 成長・キャリア開発： やりたいと言うプラス意見は通る印象。 評価者に自分がどう会社を...
- 回答者 介護部門、コールセンター、リーダー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エス・エム・エスサポートサービス 1.9
- 成長・キャリア開発： 異業種のブラック企業からチャレンジする方は耐性がありいい機会か...
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.5
- 働きがい： 契約社員が多く、残業もほぼ無いためホワイトだが、やる気がある人には厳しい...
- 回答者 介護経営支援、コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 3.4
- 働きがい： チームのメンバーが顧客を持ち、４か月間ソフトの操作案内をします。 チーム...
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.9
- 働きがい： 業務によって異なるため、なんとも言えないが、自分自身で目標をつくるこで、...
- 回答者 オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 3.6
- 成長・キャリア開発： pcスキルが身につく。入力スピードがあがる。コールセンターのオ...
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.6
- 成長・キャリア開発： ある程度のキャリアマップはあるが、組織の体制などによっては思う...
- 回答者 介護部門、営業、一般社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 3.4
- 働きがい： 需要が今後も高まるであろう介護・医療に特化した企業で、多くの方のサポート...
- 回答者 リーダー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 4.0
- 成長・キャリア開発： 人材の回転が早いため、真面目に仕事に向き合い、またそれを希望す...
- 回答者 医療部門、コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.6
- 働きがい：クライアントの採用に貢献できたことを実感したとき。目標が明確な数字で出るた...
- 回答者 介護、コールセンター、リーダー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エス・エム・エスサポートサービス 4.5
- 働きがい： 仕事は人によって感じ方が違うと思うが、自分は自身の弱みを知ることができ、...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.9
- 働きがい： 評価は仕事の結果やそれに至るまでのプロセスではなく、カルチャー(チーム内...
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、エス・エム・エスサポートサービス 3.3
- 働きがい： 数か月に面談があり、そこで評価結果を知らされる。 ただ、人の倍働いている...
- 回答者 カスタマーサポート、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 2.3
- モチベーションを高く持ちすぎると打ち砕かれることが多々あります。 適度に気を抜いて、...
- 回答者 法人窓口、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 3.1
- 働きがい： どの部署も医療と介護に関わる業務になる為、社会貢献度は感じられる。...
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エス・エム・エスサポートサービス 3.3
- 成長・キャリア開発： 安定した環境のなか、継続して働けると思う。...
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