女性の働きやすさ（6件）
カーディフ・アシュアランス・ヴィ
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- 回答者 金融専門、金融専門職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 3.0
- かなり働きやすいと思う。産休、育休取ってる人も多く、殆どの人が育休後も復帰して働けて...
- 回答者 管理職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 3.4
- 女性が多く、管理職の多くも女性であり、働きやすい環境だと思う。育休も最大限活用し、復...
- 回答者 事務部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 4.0
- この会社の良いポイントの一つだと思いました。 産休や育休はしっかりとれますし、経営者や周囲のサポートもあり、会社全体が女性で回っているような印象です。 女性のマネージャは徐々に増...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 2.5
- 女性社員は比較的多いにもかかわらず、管理職は意外と少ない。産休や育休もとれるが、帰っ...
- 回答者 システム基盤、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 2.1
- 男女問わず休暇は取ることができる。産休はもちろん、男性でも気軽に育児休暇を取得してい...
- 回答者 事務企画部門 管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、カーディフ・アシュアランス・ヴィ 2.3
- 男女区別は、給与、ポジション共に全くない。産休もほぼ全員取得し元のポジションニッチ戻...
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