社員クチコミ（18件）
湖北精工株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 技術、設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、湖北精工 3.3
- 働きがい： 色々な設備(設計ほか)に携われて、常に同じ装置ではなく自身で考えた設計図...
- 回答者 製造部、製造、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 10年以上前 2.9
- 部署により多少違いはあるが、以前よりは女性の活躍できる場は増えてきているように感じる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、湖北精工 3.3
- バランスとしてはかなり調整し易い会社ではないでしょうか。 部署にもよりますが、設備を...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 働きがい： 様々な業界の装置に携わることができます。 ものづくりという大きな枠で見た...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 入社を決めた理由： 国内有数の広い組み立て工場を持っていること。 幅広い業界の装置に...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 大きく分けて印刷機と一般機の2種類があるわけですが、一般機は客先への柔軟な対応を意識...
- 回答者 製造部、製造、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 10年以上前 2.9
- 福利厚生は決して悪い方ではないと感じる。仕事中の怪我などの保険は当然加入して安心して...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 2.1
- 働きがい： コンサルを入れてのお決まりの評価制度はありますが、それがまったく運用され...
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 2.1
- 典型的なオーナー企業です。 そもそも閉鎖性の高い土地柄の田舎に会社もあり、それが、そ...
湖北精工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 会社として今後の成長性が感じられない。 コア技術を持っていないため。...
- 回答者 製造部、製造、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 10年以上前 2.9
- 働きがい： 検査で故障が判明し、修理手配に多くの部署の人の協力を得て、なんとか修理が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 2.1
- 田舎の会社です。会社にすべてを尽くすのが当たり前の会社のため、 趣味が「仕事」の人に...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 強み： 需要がなくなることのない業界 弱み： コア技術がなく成長性に乏しい 事業展望...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 仕事の自己管理さえできれば、有給は取りやすいと思います。...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 男性社会のため、働きやすい環境とはいえません。...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、湖北精工 2.3
- 顧客の要望に柔軟に対応する...
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 2.1
- 入社を決めた理由：業績面は安定しており、将来性もあると思われた...
湖北精工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、湖北精工 2.1
- とにかく「現状維持」の社風では将来に希望が持てなかった...
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