社員クチコミ（53件）
伊藤忠リート・マネジメント株式会社
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（8件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 不動産投資、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.9
- 強み： REITという業種は金融庁と国土...続きを見る（全334文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 不動産投資、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.9
- 入社を決めた理由： J-REITの運用会...続きを見る（全222文字）
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- 回答者 アセットマネジメント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 2.9
- 強み： ファンドとしての規模感も一定レベ...続きを見る（全295文字）
- 回答者 投資運用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.4
- 入社を決めた理由： 不動産投資の会社とし...続きを見る（全125文字）
- 回答者 不動産投資、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.9
- 働きがい： 大手商社のグループ企業という...続きを見る（全109文字）
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- 回答者 アセットマネジメント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 2.9
- 良い意味でも悪い意味でも居心地が良いため...続きを見る（全114文字）
- 回答者 アセット・マネジャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.6
- ワークライフバランスは非常にしっかりして...続きを見る（全90文字）
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- 回答者 アセット・マネジャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.6
- 働きがい： 自分が担当する物件の収益せい...続きを見る（全213文字）
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- 回答者 アセット・マネジャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.6
- 強み： 日本で一番大きな賃貸マンション運...続きを見る（全173文字）
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- 回答者 運用部門、総合職、アソシエイト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.8
- 強み： レジデンス系のREIT運用会社で...続きを見る（全88文字）
- 回答者 運用部門、総合職、アソシエイト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.8
- 入社を決めた理由： REITに携わりたい...続きを見る（全128文字）
- 回答者 運用部門、総合職、アソシエイト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.8
- 働きがい： 残業も少なく、社会的意義のあ...続きを見る（全133文字）
- 回答者 運用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.0
- 人数が比較的少ない会社のため、風通しその...続きを見る（全123文字）
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- 回答者 運用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 10年以上前 3.0
- 強み： 運用残高が4000億を超える規模...続きを見る（全142文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バック、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠リート・マネジメント 3.1
- 強み： １つのアセットに絞り極めることで...続きを見る（全85文字）
- 回答者 バック、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠リート・マネジメント 3.1
- 推薦資格は、合格すれば受験料や受講費が支...続きを見る（全107文字）
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 3.4
- 働きがい： 年功序列の人事体系。 成長・...続きを見る（全183文字）
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 3.4
- 残業は少なく、ハラスメントにも厳しいので...続きを見る（全118文字）
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 3.4
- 入社を決めた理由：PMとしてREITと取...続きを見る（全161文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠リート・マネジメント 2.3
- 良くも悪くも商社系の年功序列であったり出...続きを見る（全171文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠リート・マネジメント 2.3
- 会社の社風が合わなかった。 また昭和の価...続きを見る（全160文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠リート・マネジメント 2.3
- 強み： 基盤となる伊藤忠のネームバリュー...続きを見る（全195文字）
- 回答者 投資運用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.4
- 育児看護休暇も手厚く、子供の熱による休暇...続きを見る（全63文字）
- 回答者 投資運用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.4
- 強み： 安定した資産を多く保有 弱み： ...続きを見る（全75文字）
- 回答者 投資運用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、伊藤忠リート・マネジメント 4.4
- ここが一番のメリットだと思う。プライベー...続きを見る（全58文字）
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