社員クチコミ（72件）
株式会社赤坂ユニベイス
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（9件）
- 働きがい・成長（11件）
- 女性の働きやすさ（12件）
- ワーク・ライフ・バランス（12件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 企画、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.1
- 働きがい： 年功序列で働き甲斐は感じられなかったが、新卒で入った人はやる気に満ちていた。不満を抱えた社員が多く、全体的に病んだ雰囲気の人が多く、入社してすぐに驚いた。働き甲斐は人...
- 回答者 企画、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.1
- 入社を決めた理由： 面接してくれて方の印象が良かったので大丈夫かと思ったが、実際に入社したら社風は全く違った。外から中の実態を探るのは難しいと入社してから実感。後悔したが、すぐに...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.4
- 強み： 競争他社が少ないため、需要は早々にはなくならなず業界の中では比較的安定しているという点。 弱み： 競争他社が少ない点は強みでもあるが、そのために強気の殿様商売になっている...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.4
- コロナ禍での業績不振のために給料カットが続いたのが一番の理由。 また、昇格、昇給が常...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.4
- 担当部署によって定時で上がれるかどうかの差が激しい。 法人営業は土日休みは連絡はほぼなく、自分の仕事さえ終われば定時退社もできる。 （ただし一人あたりの仕事量がかなり多いので、週...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 2.4
- 良くも悪くも昔の会社という印象。女性は事務仕事、男性は力仕事という区分けがあるが、女性社員が少ないのに分担は変わらず。手間暇かかる事務仕事を押し付けられることも。しかしその分、産...
- 回答者 接客販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、赤坂ユニベイス 2.6
- 業界柄、女性が多い会社なので、配属先にもよるかもしれませんが人間関係なども基本的に良好で働きやすい。ただこれも業種柄、接客配属の人はシフトの関係上、子供がいると働きずらそう。本部...
- 回答者 接客販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、赤坂ユニベイス 2.6
- 強み： なくならない仕事。ブライダルは、景気にはもちろん左右されるが確実に受容があるし、価格がこの会社の魅力。オンラインにも挑戦しようとしていて、変化しようという動きもある。 弱...
- 回答者 接客販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、赤坂ユニベイス 2.6
- サービス残業が多い。接客はどうしても閉店後の業務があるので残業になってしまうというの...
- 回答者 接客販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、赤坂ユニベイス 2.6
- 入社を決めた理由： 接客販売以外にも企画や販促にも広く関われる場がある。若い人の活躍範囲も広いし、やりたいと手を挙げればやらせて貰える環境。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 小売、販売、副店長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.6
- 基本平日休みだが、販売職でも夏季休暇で5日程度連休もあり、希望を出せば平日3連休も取...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 小売、販売、副店長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.6
- 販売しているものがジュエリーなので、毎日綺麗な物に囲まれている。またブライダルリングを探しにいらっしゃるお客様は自分と同年代の方が多いので、お客様目線で一緒に考え、提案ができる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 小売、販売、副店長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.6
- 働きがい： やりがいを感じるのは、売上を作れたとき。またお客様が喜んでいただけるのを感じられ、時にはお手紙を頂いたり、エンゲージリングを買って頂いた方がマリッジリングもお願いした...
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- 回答者 販売・卸、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.3
- 完璧なマニュアル接客です。ロールプレイで一語一句違わずに接客対応できるまで店頭には出してもらえません。 間やイントネーションに至るまでです。 合格が出るまでは基本的にショーケース...
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- 回答者 販売・卸、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.3
- 上司に気に入られず、仕事も取り上げられてしまい在職意義がなくなったためです。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務系、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、赤坂ユニベイス 2.5
- 全体的にモチベーションが低く、あまり明るい職場ではなかった。 特に現場はコロコロ人が...
- 回答者 事務系、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、赤坂ユニベイス 2.5
- 強み：長年のブランドがあり、圧倒的な知名度を持っている点。 弱み：経営者頼みの部分があるため、その他の管理職があまり育っていない。また、現場は入れ替わりが激しいので、勤続年数の多...
- 回答者 事務系、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、赤坂ユニベイス 2.5
- 旧態依然の経営者の顔色を窺いながら仕事をするスタイル。 経営者が右といえば、みんな右を向く。もちろん逆らえる人がおらず、場合によっては怒鳴り声が聞こえることもある。 特に管理職は...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 10年以上前 2.5
- 人によると思われる。責任者になると、残業時間は増えるし、業務の責任も重くなるので、プライベートの時間を持つことがむずかしくなる人も実際いる。また休日出勤をしている営業などもいるた...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、赤坂ユニベイス 10年以上前 3.5
- 思わない。残業するなというか、せざるを得ない社風や部署の雰囲気があり、自身の仕事を終えても帰社しづらい。土曜日ははっきりと出勤しろとは言われないが、出なければならない暗黙の雰囲気...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、赤坂ユニベイス 10年以上前 3.5
- 入社を決めた理由： 業界の中では比較的高めの初任給 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 実際は残業代はほとんど出ず、賞与込みでの月給。有給休暇は申請して云々ではなく、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、赤坂ユニベイス 10年以上前 3.5
- 働きがい： 努力すれば直ぐに認めてもらえるが、結果が出ないと厳しい評価が待っている。努力の目的の半分が上司を恐れての努力になりがち。 成長・キャリア開発： 新入社員に対する教育意...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 1.9
- 部署にもよりますが、責任のあるポジションを任されると次々に仕事を任されるために、常に残業地獄です。また自分とは全く無関係な仕事を任されたり、上がするべきなのにできないことをしたの...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、赤坂ユニベイス 1.9
- まず、ボーナスなどは一切出ません。 また部署によっては残業代もきちんと支払われない、給与もアップすることはなく、インセンティブも無謀なハードルが用意されるため、達成することは難し...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、赤坂ユニベイス 1.9
- 働きがい： 平社員や若手社員の仲の良さと、お客様とのやりとりが仕事のモチベーション。評価は曖昧であり、制度としてモチベーションをあげるようなものはない。 成長・キャリア開発： 自...
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