入社理由と入社後ギャップ（13件）
日永インターナショナル株式会社
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- 回答者 カスタマーサポート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日永インターナショナル 1.9
- 入社を決めた理由： 英語を活かせる、グローバルな仕事に関われるという触れ込みに魅力を...
- 回答者 海洋、総合、エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日永インターナショナル 2.3
- 入社を決めた理由： 特異な業界、また競合他社が少ないこと。 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日永インターナショナル 2.3
- 入社を決めた理由： 若者でも活躍のチャンスがあると感じ入社してをした。 話した感じも...
- 回答者 ネットワークエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日永インターナショナル 3.1
- 入社を決めた理由：グローバルの案件が多く、英語を使用できると思ったため。 また、大手...
- 回答者 営業補佐、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日永インターナショナル 2.4
- 入社を決めた理由： 紹介 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 紹介だった...
- 回答者 保守・運用、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日永インターナショナル 10年以上前 1.9
- 入社を決めた理由： 英語を活かせるため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 海洋事業部、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日永インターナショナル 2.0
- 入社を決めた理由： 語学力を生かして海外で働きたかったので 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 クライアントサービス、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日永インターナショナル 3.1
- 入社を決めた理由：事業内容に惹かれたため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日永インターナショナル 1.9
- 入社を決めた理由：ITの人材派遣だけでなく、海底ケーブルの敷設をしているという事から...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日永インターナショナル 2.1
- 年収についての説明は録音しておいた方が確実です。条件を後ほど、説明なしに翻される事が...
- 回答者 伝送、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日永インターナショナル 2.3
- 入社を決めた理由：前職より給料アップ、自分の目標と会社のニーズが有っていたから。...
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日永インターナショナル 3.0
- 入社を決めた理由： 英語に関する仕事につきたかったから。他部署でも英語を使う機会あり...
- 回答者 クライアントサービス事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日永インターナショナル 2.0
- 入社を決めた理由： たまたまやりたかった仕事が常駐先企業にあったので入社を決意。...
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