組織体制・企業文化（5件）
アイビーシステム株式会社（コールセンター）
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 営業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、アイビーシステム（コールセンター） 10年以上前 3.1
- 非常に堅実な経営をしているが、堅実なだけに冒険的要素はない。 本社は長野県の諏訪にあ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アイビーシステム（コールセンター） 2.9
- 親会社とのかねあいもあるので、残業はするなと言われますが、仕事が実際残っているのでせ...
- 回答者 コールセンター、オペレーター、一般、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アイビーシステム（コールセンター） 2.4
- クライアントの顔色に一喜一憂するような社風。期間限定で請け負う仕事も多く、コールセン...
- 回答者 現場管理、コールセンター、SV、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アイビーシステム（コールセンター） 2.5
- 管理側はいろいろ変革しようとしているが、現場の実態は古き悪しコールセンター。...
- 回答者 テレマーケティング部、サービス、一般、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アイビーシステム（コールセンター） 3.4
- 全体的にアナログな方式。 現在改革するために色々試行錯誤している様子...
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