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アメリカに本拠を置くソフトウェア開発企業・ペガの日本法人。 従来のプログラミング言語をほとんど用いずに開発したシステムに強み、国内の大手企業にも多数の導入実績を持つ。

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社員クチコミ(76件)

ペガジャパン株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
76件

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.1
働きがい: 認知度が低い分、新規開拓等営業としては苦労することが多いが、日本を代表す...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.3
入社を決めた理由: ペガが持つソリューションは顧客のDXを実現するために考え抜かれて...

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ペガジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.1
良い意味でも悪い意味でも創業者のアラントレフラーの会社 他SaaSと比べて営業やマー...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.1
入社を決めた理由: BPMSにおいて圧倒的な実力を持っていたこと(GartnerやF...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.1
強み: BPMSにおいては他を寄せ付けない製品の強さを持っている 弱み: マーケティ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業部、営業、AE、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ペガジャパン 3.8
入社を決めた理由: プロダクトの先見性は素晴らしいものだったし、今後も創業者のたわい...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業部、営業、AE、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ペガジャパン 3.8
競合も国内参入しているので、これをしっかり排除しつつ、パートナーネットワークの拡充に...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業部、営業、AE、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ペガジャパン 3.8
創業から30年経っても創業者がCEOを務めている会社。創業者の強い思想が製品に投影さ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 コンサルティング、System Architect、主任、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.6
ワークライフバランスが重視され、無理やりに残業させられたことがない 場合によって残業...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 コンサルティング、System Architect、主任、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.6
日本でまだ継続年数の少ない外資系企業であるため、最初に研修期間は主に英語で行われた ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 コンサルティング、System Architect、主任、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.6
成長・キャリア開発: SAとして入る場合、まずはSA資格を取る必要がある 最初は試験...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コンサルティング、System Architect、主任、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.6
入社を決めた理由: ・年齢に関係なく実力さえあれば長期できる会社 ・IT能力の育成 ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 2.3
働きがい: 製品が良いので顧客に対して自身を持って進められ、顧客のビジネスの成功に貢...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 2.3
営業の人数費に対し組織が細かく別れており、必要のないマネージャーが存在する。 他の方...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 2.3
裁量労働なので仕事してない方が多数いますが何も言われませんので良いと思います。基本リ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ペガジャパン 2.3
入社を決めた理由: 入社前:製品が良い、競合優位性 入社後:BPM製品としては非常に...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業プリセールス、ブリセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.5
ライセンス売り逃げではない長期的な顧客戦略、優秀な方の幹部登用。ライバル並みのセール...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業プリセールス、ブリセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ペガジャパン 4.5
強み: 製品が秀逸、創業経営者が継続投資。 グローバルや日本も大手IT、コンサル幹部...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 Sales、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、ペガジャパン 4.0
入社を決めた理由: 成長戦略を持って変革を始めたタイミングであり、日本という立場から...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 Sales、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、ペガジャパン 4.0
グローバルレベルで、リーダーシップチームに女性が多いのが特徴です。その環境もあり、男...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 Sales、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、ペガジャパン 4.0
働きがい: お客様のDXに直接的に貢献することができるソリューションと方法論があり、...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 Sales、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、ペガジャパン 4.0
ファウンダーが長年率いている企業なので、ソリューションに対する絶対的な信念があります...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コンサル、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.5
入社を決めた理由: 製品が非常に魅力的だと感じたためです。 この製品が当時やっていた...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 コンサル、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.5
強み: 製品 弱み: まだ、日本市場拡大中であり、製品のコンセプトや開発のメソドロジ...

ペガジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 コンサル、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ペガジャパン 4.5
働きがい: Pegaのテクノロジーを用いて、クライアントの業務や開発手法をより良いも...

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