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静岡県の県庁所在地・静岡市の行政を担う。基本構想に「『世界に輝く静岡』の実現」を掲げ、お茶や桜えび、プラスチックモデルなど多種多様な産業を展開。

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社員クチコミ(187件)

静岡市

部門・職種・役職
入社形態
性別
在籍状況
該当件数
187件

静岡市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 行政職、主任主事、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、静岡市 3.3
市役所という組織上、非常に多岐に渡る業務があり、ワークライフバランス、残業の多寡は部...

静岡市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 教員、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 3.0
入社を決めた理由: 他の自治体よりは給与面などでの待遇は良いと聞く。特に常勤講師への...

静岡市の年収・給与制度

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静岡市の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 土木、技師、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、静岡市 2.0
成長できる環境ではないため。 公務員は基本的に年功序列の風土が残っているため、20代...

静岡市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 技術、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡市 3.3
ワークライフバランスを重視し、女性が非常に働きやすい職場てあるかと思われます。さらに...

静岡市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡市 3.0
政令指定都市ですが組織の体制は比較的古いです。若手職員が多い部署ではそれなりに風通し...

静岡市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡市 3.0
働きがい: 部署によりますがやりがいを探そうと思えばいくらでも見つけられます。世間で...

静岡市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 事務、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 3.3
公務員ということで、産休育休や、復帰後の時短勤務、部分休業、早出遅出など、制度が充実...

静岡市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡市 4.4
典型的な官公庁の組織体制 公務員にふさわしい堅実な業務態度 優秀な人材が多い 相手を...

静岡市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、静岡市 10年以上前 3.6
経験や資料等の蓄積があるベテランであれば、ワーク・ライフ・バランスを調整することは容...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

静岡市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 事務、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 2.0
働きがい: メンツによる。変なのがいても、係長以上がまともならなんとかなる。 成長・...

静岡市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 3.3
有給扱いの休暇が多く、基本20日+夏休5日+多目的休暇3日は誰でも取れる。その他、子...

静岡市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 3.3
入社を決めた理由: 県中部では最強の知名度と規模(職員7,000人) 転勤が基本無い...

静岡市の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 3.3
弱み: 人事異動で職員の適性や希望を軽視しすぎている。異動自体は仕方のないことだが、...

静岡市の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 3.3
駅前のアリーナ構想や水族館/サッカースタジアム等の計画を進めるのは結構なことだが、優...

静岡市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 主事、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 2.4
入社を決めた理由: 安定した収入が見込めるから。事務職の括りなら民間の一般職より給料...

静岡市の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 主事、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 2.4
ザ公務員という感じ。頭が堅い人が多く、CSの概念がないため、民間では通用しないような...

静岡市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 主事、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 2.4
休みが取れる。育休と産休は公務員以上に取れるとこはないと思う。が、部署によっては主婦...

静岡市の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 2.4
無駄の原因は、そもそも上層部の意識が変わらないこと。担当者レベル、係レベルで業務効率...

静岡市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、静岡市 2.4
全体的に事なかれ主義。上層部は1〜2年で変わるため、自分がポジションにいる間は平穏無...

静岡市の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 3.6
強み: 部署異動があるので仕事内容が合わなかった時、部署の雰囲気が合わなかった時も耐...

静岡市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 3.6
申請通りの残業時間になっているかがかなりシビアに調査されるようになってきたため、残業...

静岡市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡市 3.6
働きがい: 仕事内容が自分に合ってないとなかなかやりがいは感じられない。なんでも楽し...

静岡市の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 福祉、行政職、主査、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、静岡市 2.5
自らのやりたいことをずっと続けてきたつもりだったが、少しずつ誤差が生じ。管理的なこと...

静岡市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 福祉、行政職、主査、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、静岡市 2.5
スクラップせずにビルドされ続ける仕事量のもとでは年々むずかしかくなっている印象。 割...

静岡市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 福祉、行政職、主査、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、静岡市 2.5
入社を決めた理由: 地元で有力な組織であるし、公の機関でなければ成しえない仕事をした...

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資本金
百万円
代表者
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