社員クチコミ（21件）
株式会社エージェント・スミス
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 企業風土として全領域のエンジニアリングをカバーして顧客の支援を行うという反面、実際は...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.9
- 入社を決めた理由： システム部門に入り込みユーザー目線で本当に必要なサービスを提供す...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.6
- いくつかの部署が存在するが、ほぼ客先常駐のため、他の客先に常駐しているメンバーとの繋...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.6
- 入社を決めた理由： 顧客企業の情シスに代わってベンダー中立な形でITサービスの助言・...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- これまでもこれからもSES契約が主の会社であると思います。仕事をとってきて社内で提案...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 強み： やりたい技術をすぐに活かせるよう、新規営業をかけていく点。既存顧客にこだわり...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 入社を決めた理由： 情シスや顧客の業務支援を最大化させることが可能で、新規サービス開...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- 創業10年程度の会社で、創業から在籍するメンバーとここ数年で入社したメンバーとで派閥...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- 結局SES(準委任)の客先常駐のため、客先の文化次第で休みも左右されると思います。1...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- 弱み： 取引顧客が少ない。 営業部門がないことが原因。明らかにミスマッチの人材を待機...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- 入社時に聞いていた内容との乖離が大きく、またクラウド案件などを経験していきたいと思い...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- 入社を決めた理由： 「情報システム部門に入り込み、上流からコンサルティングを行う」と...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.9
- 面倒な義務やルールは少なく、飲み会の経費なども比較的自由に使えるので、ストレスを感じ...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.6
- 客先常駐であるため、会社への帰属意識が希薄になってきたため。 また、評価制度に不信感...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.6
- 弱み： 昔からの繋がりや特定の大口顧客に依存している部分があるので、その会社との契約...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 会社は考慮してくれる一方、派遣先の事情を考慮する必要がある為、そこ次第です。...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.9
- 年収が上がりにくいこと、専門性を身につけられないことが決めて。 ホームページでうたっ...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.6
- 常駐先の企業に依存するため、配属されるプロジェクトによって大きく異なる。...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 働きがい： 派遣先次第 成長・キャリア開発： 自分次第...
- 回答者 ITコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 1.9
- 男女ともに同じ土俵での仕事となります。...
- 回答者 インフラサービス部、インフラSE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エージェント・スミス 2.1
- アサインされる案件次第になると思います。...
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