社員クチコミ（40件）
中日本ハイウェイ・パトロール名古屋株式会社
- 組織体制・企業文化（6件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 交通管理隊、交通管理、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.0
- 転勤が3年〜5年スパンでありなかなか地元に帰らせてもらえない。子供が生まれる、親の介...
- 回答者 交通管理隊、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.8
- 働きがい： 交通管理隊として事故や故障をしたお客様のもとに向かい交通規制をし安全確保...
- 回答者 警備業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- 4勤1休+4勤2休の計11日間のサイクルで勤務がある。高速道路のパトロールであるので...
- 回答者 交通管理隊、交通管理、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.0
- 女性の採用、定着に異常に力を入れている。女性であれば転勤しなくても許されるような雰囲...
- 回答者 交通管理隊、交通管理、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.0
- 昔は体育会系の根性論のような会社であったが、今はその空気感を払拭しようとする雰囲気が...
- 回答者 管理隊、管理士、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 4.1
- 4勤2休4勤1休みで夜勤もあるので自由時間が多い。休みの希望も申請すれば通りやすい。...
- 回答者 管理隊、管理士、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 4.1
- 働きがい： 高速道路の安全、安心を思いパトロールしている。道路のインフラを守っている...
- 回答者 管理隊、管理士、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 4.1
- 入社を決めた理由： 緊急車両が好きで入社した。親会社が大きいので潰れることはない。ネ...
- 回答者 警備、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- 年間休日は108日程度だが、夜勤明けが非番のような形なので休みが多く感じる。 大型連...
- 回答者 警備、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- 成長・キャリア開発： 車線規制、無線通報、他の業種には殆ど使えない技術である。 よっ...
- 回答者 警備、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- ほぼ男性のみの職場ですので、昔ほどでは無いですが指導がうるさく、厳しいこともある。 ...
- 回答者 道路管理、運転、管理士、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 3.9
- ほかにやりたい仕事がみつかったから、やっていればおもしろい仕事なので長くやっていても...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 道路管理、運転、管理士、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 3.9
- 働きがい： モチベーションはそこまで上がる仕事ではない。むしろモチベーションを上げず...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 元々が自衛隊上がりで結成された組織（会社）なので男性社会。当然人間関係が功を奏するこ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 強み：NEXCOグループなので他の中小企業とは違い倒産リスクが非常に低い。 弱み：所...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 社員採用時に日頃の業務内容や訓練内容をキチンと見せ、入社後のギャップが生じないよう取...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由：学生時代に消防や警察や自衛隊などの治安維持に関わることへの憧れや興...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 四勤一休（よんきんいっきゅう）という流れで、日勤8：45～17：45を2日、夜勤17...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理士、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 10年以上前 2.8
- 働きがい： 高速道路利用者からのお褒めの言葉など。人事評価については入社時期からの年...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 交通管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.8
- 日勤・日勤・夜勤又は夜勤・夜勤のサイクルで基本的には勤務が組まれる。 ４勤務１休又は...
- 回答者 交通管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 3.8
- 入社を決めた理由： 高速道路の安心・安全を守る使命感を持ち交通社会や人々の為に社会貢...
- 回答者 平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.9
- 入社を決めた理由： NEXCO中日本グループの為、安定感があったから。ノルマがないか...
- 回答者 平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.9
- 年間休日は105日であるが、会社から与えられる特別休暇（夏季・年末年始等）を含めると...
- 回答者 警備業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- 規律を重んじる社風であり、元自衛隊や元警察官などが喜ばれる企業です。軍隊の様な訓練が...
- 回答者 警備業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、中日本ハイウェイ・パトロール名古屋 2.8
- NEXCOグループ企業という事もあり、安定性やネームバリューはあると感じます。また、...
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